Vidéo - Les enjeux du Big Data dans les stratégies de recrutement
Si le niveau d’appétence des entreprises pour le Big Data est important, sa mise en œuvre n’en est qu’à ses débuts. Pour sensibiliser les professionnels RH aux enjeux de l’analyse des données, CareerBuilder a organisé, le 12 juin dernier, un...
Publi-vidéo - « Viadeo représente 10 % de nos recrutements », Marlène Escure, Gfi Informatique
Comme pour toutes les ESN (ex SSII), les enjeux de recrutement sont cruciaux chez Gfi Informatique. Pour trouver des candidats qualifiés, Gfi a misé sur Viadeo. Avec succès, 10 % des recrutements en 2013 ont été réalisés sur le réseau...
L’intrapreneuriat RH au cœur de l’université d’été de DéciDRH
Comment rendre les collaborateurs entrepreneurs de leur carrière et de leur développement ? C’est sur cette question que des professionnels RH ont été invités à débattre, à l’occasion de la 7e édition de l’université d’été du club DéciDRH qui...
VivaStreet, Jobintree et L’Express forment une régie dédiée à l’emploi
En alliant leurs forces commerciales, le portail VivaStreet, le jobboard Jobintree et le média L’Express Emploi viennent de donner naissance à une régie spécialisée dans l’emploi cadre, intermédiaire et non-cadre Un rapprochement stratégique qui...
Manpower déploie la solution d’évaluation de la personnalité de FuturSkill
Afin d’enrichir son offre de services et de proposer à ses clients une approche plus qualitative du recrutement, Manpower s’est outillé de la solution d’évaluation de la personnalité de l’éditeur français FuturSkill. Un projet qui a nécessite au...
Cornerstone OnDemand vise les 270 millions de dollars de chiffre d’affaires
L’éditeur spécialisé dans la gestion intégrée des talents Cornerstone OnDemand a profité de la quatrième édition de son évènement Converge Live Paris pour faire un bilan de l’année 2013 et dévoiler sa prochaine feuille de route pour la France...
Tribune - Ne sous-estimez pas l’enjeu stratégique de la bureautique
Autrefois chasse gardée des secrétaires et des assistants, Excel, Word, Powerpoint ou Outlook ont envahi le quotidien des collaborateurs à tous les niveaux de l’entreprise, de l’opérateur de saisie au dirigeant. Dans les faits, toutefois, sans...
SIRH mobile : où en est-on ?
Dans une société où les smartphones et les tablettes ont inondé la sphère privée, il n’a pas fallu longtemps pour que les éditeurs de logiciels RH commencent à développer des solutions de plus en plus adaptées aux usages mobiles. Et même si le...
4 conseils pour digitaliser son offre de formations
Pour des raisons de coût et de flexibilité, les entreprises recherchent des solutions pour que leurs collaborateurs se forment à distance. Dans un livre blanc intitulé « Comment digitaliser l’activité de mon organisme de formation ? », la...
La start-up Keycoopt lève 1,4 million d’euros
Deux années d’existence, deux levées de fonds : voici la manière dont on peut résumer l’histoire de Keycoopt ! A l’issue d’un tour de table qui s’est achevé en avril, la start-up lilloise spécialisée dans la cooptation de cadres a lev...
Solutions de recrutement : le défi du sur-mesure
Les entreprises qui recrutent n’ont pas toutes les mêmes problématiques. Les solutions proposées par les jobboards doivent s’adapter et suivre au plus près les évolutions du marché. C’est le credo des équipes de RegionsJob et le point de vue de...
Retours sur la seconde édition du Forum Expat Pro organisé par Le Monde
La Cité de la mode et du design a accueilli, mardi 3 juin dernier, la seconde édition du ForumExpat Pro consacré à la mobilité internationale. Cet événement réservé aux décisionnaires d’entreprises présentait l’originalité d’être organisé en même...
Workday lance une application mobile dédiée au recrutement
L’éditeur de logiciels RH le plus en vue du moment vient d’achever le développement de Workday Recruiting. Disponible sur le marché français d’ici la fin de l’année 2014, cette application mobile de recrutement s’adresse aux professionnels RH...
4 min 30 avec Jean Mariotte, co-fondateur de JobAroundMe
Née en janvier 2012, la start-up JobAroundMe, qui permet aux candidats de géolocaliser les offres d’emploi proches de leur domicile et d’envoyer, depuis leur mobile, leur candidature, a su d’emblée s’imposer dans le paysage du recrutement. Les...
La nouvelle place de marché des start-up s’appelle Breaz
Le marché de l’emploi accueille un nouvel acteur innovant ! Lancée il y a deux mois par quatre jeunes entrepreneurs, Breaz est une place de marché permettant aux meilleures start-up du secteur de l’high-tech d’accéder à un vivier de développeurs...
Tribune - Les clés de la réussite d’un programme hauts-potentiels
Ces profils de collaborateurs sont tellement précieux pour l’entreprise qu’ils sont en mesure - s’ils sont bien accompagnés - de multiplier sa profitabilité par deux. C’est considérable. Miser sur eux et (s’)investir dans des programmes qui...