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Salesforce : les contours de son « modèle pour travailler n’importe où » - © D.R.
Salesforce : les contours de son « modèle pour travailler n’importe où » - © D.R.

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Gestion RH : Salesforce instaure un « modèle pour travailler n’importe où »

Sur fond de crise Covid-19, Salesforce propose des options de flexibilité pour organiser son (télé)travail. « La journée 9h00 - 17h00 est morte », tranche son Chief People Officer.

Rémunération 2021 : l’impact sur les fonctions RH (étude Robert Walters) - © D.R.
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Hausse de salaires en 2021 : les DRH et responsables SIRH devraient être privilégiés

La crise Covid-19 devrait favoriser une hausse de rémunération moyenne annuelle de certaines fonctions RH, selon Marie-Vanessa Florentin, responsable de la division RH de Robert Walters.

Emploi et recrutement : les tendances 2020 vues par Éric Gras, expert Indeed - © D.R.
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Webinar en replay avec Indeed : les 15 tendances du marché de l’emploi en 2020

Indeed a exposé les 15 tendances qui se sont dégagées l’an passé dans les sphères de l’emploi et du recrutement. Découvrez l’analyse globale dans un webinar accessible en intégralité et à la demande.

Alain Roumilhac, Président de ManpowerGroup France : le digital, priorité 2021 pour rebondir - © Edouard Ducos
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Intérim : le plan digital de ManpowerGroup pour rebondir en France en 2021

Alain Roumilhac, Président de ManpowerGroup France, dresse le bilan de 2020, année noire en raison de la crise Covid-19. Le groupe de travail intérimaire compte rebondir sous le prisme du digital.

Une offre de stages débarque sur la plateforme #1jeune1solution - © D.R.
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La galère pour trouver un stage ? La plateforme #1jeune1solution est mise à contribution

Le Premier ministre Jean Castex veut renforcer l’attrait de la plateforme #1jeune1solution avec notamment 30 000 offres de stages disponibles à partir du 1er mars.

Eva Peris, Wanted : la France comme relais de croissance pour la marketplace qui sert à débaucher. - © D.R.
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Wanted : le chasseur de têtes du digital débarque en France avec un modèle détonant

La start-up Wanted, issue de la French Touch de New York, s’installe en France avec sa marketplace dédiée au débauchage de talents. Le point avec Eva Peris, Directrice associée.

 Trophées MédiaRH.com : le palmarès de la quatrième édition - © D.R.
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Boost.rs, Comet Meetings et Storyfox triomphent aux Trophées MédiaRH.com

Un peu de cartographie RH, d’espaces de réunions et de vidéos BtoB. Découvrez les profils des trois startups qui se sont distinguées dans les 4èmes Trophées MédiaRH.com.

Swile accélère au Brésil avec l’acquisition de Vee Benefícios - © D.R.
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Swile compte faire du Brésil son premier marché à l’international

La start-up française, spécialisée dans la dématérialisation des cartes d’avantages salariés, acquiert la startup Vee Benefícios pour conquérir le marché brésilien des titres restaurants qui est dynamique.

Offboarding : Workelo accompagne le départ de collaborateurs avec sérénité - © D.R.
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Workelo accompagne le départ de collaborateurs dans la sérénité

Avec cette crise sanitaire où l’économie et les modalités de travail sont impactées, le départ de collaborateurs, volontaire ou subi, s’impose au cœur de l’actualité des entreprises. Pour accompagner les RH, les managers et les salariés, Workelo...

Bon appétit ! Les salariés autorisés à déjeuner sur leur lieu de travail. - © D.R.
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Covid-19 : les salariés autorisés à déjeuner à leurs bureaux par dérogation

Par décret, la réglementation sur les pauses repas dans les entreprises est assouplie pour permettre aux salariés de manger dans des locaux dédiés au travail.