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  • Bien-être au travail

Le bien-être au travail est devenue la priorité des entreprises, qui mettent tout en oeuvre pour que leurs collaborateurs soient heureux, épanouis, motivés. Découvrez l'étendue des solutions digitales mesurant le bien-être au travail, l'humeur des salariés, le feedback…

À la une

Avantages salariés flexibles : Mūcho élargit la palette d’offres pour les PME

Bien-être au travail
Avantages salariés flexibles : la nouvelle plateforme Mūcho dirigée par Christophe Doré - © D.R.
Avantages salariés flexibles : la nouvelle plateforme Mūcho dirigée par Christophe Doré - © D.R.

Aides sociales pour les salariés : comment Klaro intervient au niveau de la DRH de Norauto

Bien-être au travail
Un accès simplifié aux aides sociales pour les salariés de Norauto - © Reynald Verfaille
Un accès simplifié aux aides sociales pour les salariés de Norauto - © Reynald Verfaille

Clara Chappaz en visite chez Teale : la santé mentale érigée en Grande cause nationale 2025

Bien-être au travail

Le 10 octobre 2024, Clara Chappaz, secrétaire d’État chargée de l’Intelligence artificielle et du Numérique, a visité les locaux de la start-up Teale (prévention de la santé mentale en entreprise) et a participé à une table ronde. Reportage de RH...

Au centre : Julia Néel Biz (Teale) et Clara Chappaz (secrétaire d’État chargée de l’IA et Numérique) - © D.R.
Au centre : Julia Néel Biz (Teale) et Clara Chappaz (secrétaire d’État chargée de l’IA et Numérique) - © D.R.

Accidents du travail : Adecco mise sur l’IA pour éviter les risques

Bien-être au travail

Le réseau Adecco de travail par intérim a élaboré un outil IA pour prédire les risques d’accidents du travail. Il est désormais opérationnel dans ses agences. Comment s’engager dans la prévention et la sécurité au travail ? Adecco propose une...

Accident du travail : Adecco s’engage dans la prévention avec un outil IA - © D.R.
Accident du travail : Adecco s’engage dans la prévention avec un outil IA - © D.R.
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Actualités

La santé mentale : cet enjeu majeur et complexe pour les entreprises

Bien-être au travailContenu sponsorisé

« Nous entrons dans une nouvelle ère du care en entreprise où prendre soin de soi et des autres s’impose comme un facteur de performance », déclare Christel Schmück, Responsable du Pôle Conseil RH et Prévention chez VerbaTeam. A votre avis...

Christel Schmück, Responsable du Pôle Conseil RH et Prévention chez VerbaTeam - © Studio Cabrelli Portraits
Christel Schmück, Responsable du Pôle Conseil RH et Prévention chez VerbaTeam - © Studio Cabrelli Portraits
Bien-être au travail

Assurance santé en entreprise : Alan trouve en Belfius un allié puissant en Belgique
Bien-être au travail

Couverture santé : Alan se met aux services du Premier ministre

Bien-être au travail

Diversité au travail : la CNIL consulte sur l’impact des enquêtes de mesure
Bien-être au travail

Apicil acquiert Groupe JLO qui devient son fer de lance dans la QVT
Bien-être au travail / Vidéo

Vidéo moka.care : « Le mental dans le sport devrait être aussi présent dans le monde du travail »
Bien-être au travail

Santé mentale des salariés : ifeel, qui lève 20 millions de dollars, scrute la France

Départ à la retraite : Sapiendo et Jubiliz facilitent les démarches des employeurs

Bien-être au travail

A travers la plateforme « leïa senior », Sapiendo et Jubiliz ont établi un parcours prenant en compte l’ensemble des paramètres en guise de premier niveau de service : administratif, financier, et psychosocial. Avec les débats autour de la...

Un point d’entrée unique pour gérer la transition vers la retraite - © D.R.
Un point d’entrée unique pour gérer la transition vers la retraite - © D.R.
Bien-être au travail

Coworking : la restructuration de WeWork concerne aussi la France
Bien-être au travail

Vidéosurveillance et RH : la vigilance de la CNIL
Bien-être au travail

QVCT : une prise en main inévitable face au désengagement au travail
Bien-être au travail

Pour une meilleure gestion des avantages salariés : L’Atout lève 2 millions d’euros
toutes les actualités

Pratiques

Chaleur et canicule au travail : les points essentiels de vigilance des DRH

Bien-être au travail

La chaleur constitue un risque pour la santé des travailleurs et augmente le risque d’accidents du travail. Quelles précautions à prendre en matière de gestion RH ? Les travailleurs seront concernés par la canicule qui sévit à nouveau avec la...

Chaleur et canicule au travail : les points de vigilance des DRH - © D.R.
Chaleur et canicule au travail : les points de vigilance des DRH - © D.R.

Détente pour les DRH : parution du Cahier de vacances pour RH par Eurécia

Bien-être au travail

Le Cahier de vacances pour RH d’Eurécia propose des exercices pratiques, des quizz, des mots fléchés et des études de cas RH. Avec l’esprit JO en bonus pour l’édition 2024. C’est devenu une tradition estivale : Eurécia publie l’édition 2024 de...

Détente pour l’été 2024 : le Cahier de vacances pour RH par Eurécia est livré - © D.R.
Détente pour l’été 2024 : le Cahier de vacances pour RH par Eurécia est livré - © D.R.

Dossier QVT : la santé mentale en entreprise, paravent des risques de burn-out

Bien-être au travail

Burn-out, stress en entreprise...La Qualité de Vie au Travail (QVT ou QVCT) change de dimension après la période Covid-19. Les solutions pour évaluer la santé mentale des employés se développent. Découvrez un état des lieux, une sélection...

Dossier QVT : la santé mentale en entreprise, paravent des risques de burn-out - © image générée par GenIA
Dossier QVT : la santé mentale en entreprise, paravent des risques de burn-out - © image générée par GenIA

Santé des apprentis : un guide officiel pour les référents santé des CFA

Bien-être au travail

Le guide du ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités sur la promotion de la santé des apprentis à destination des CFA a été réactualisé pour 2024. Une meilleure prise en compte des enjeux de santé des apprentis est importante. Le...

Santé des apprentis : le guide 2024 du ministère du Travail pour les référents santé des CFA - © D.R.
Santé des apprentis : le guide 2024 du ministère du Travail pour les référents santé des CFA - © D.R.

Froid et risques au travail : les mesures de sécurité à prendre par les employeurs

Bien-être au travail

La vigilance est de rigueur dès qu’il s’agit d’évoluer dans le froid pour exercer son activité professionnelle. La diffusion d’une circulaire interministérielle du 29 novembre 2023 relative à la prévention et à la gestion du froid, associée à un...

Alerte au froid et risques au travail : l’essentiel pour l’employeur et les travailleurs - © D.R.
Alerte au froid et risques au travail : l’essentiel pour l’employeur et les travailleurs - © D.R.

Réforme des retraites : 5 points qui deviennent concrets à partir de septembre 2023

Bien-être au travail

En cette rentrée, le service d’information du gouvernement (SIG) et le ministère du Travail ont publié un vade-mecum reprenant les principales nouveautés en lien avec la réforme des retraites. C’est la rentrée de la réforme de la retraite qui...

Réforme des retraites : 5 points concrets pour les Français à partir de septembre 2023 - © D.R.
Réforme des retraites : 5 points concrets pour les Français à partir de septembre 2023 - © D.R.
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Parcours

Bien-être au travail

Retour d’expérience : Batch a pris teale comme levier d’action sur la santé mentale
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Invités

RPS : 30 % des salariés concernés par les risques de burn-out

Bien-être au travail

Selon le 13e baromètre « État de santé psychologique des salariés français » réalisé par Empreinte Humaine et OpinionWay, 8 salariés sur 10 en situation de détresse psychologique estiment que « ce sentiment est relié au moins partiellement au...

Burn-out, RPS et QVT : les tendances du 13eme baromètre Empreinte Humaine - OpinionWay - © D.R.
Burn-out, RPS et QVT : les tendances du 13eme baromètre Empreinte Humaine - OpinionWay - © D.R.

Ilan Ouanounou, Edenred France : « l’engagement salarié placé au coeur d’une nouvelle offre »

Bien-être au travail

Ilan Ouanounou, Directeur général d’Edenred France, présente la nouvelle offre Edenred Engagement à classer dans la catégorie QVT, sur fond d’actualité business et RH de la rentrée 2024. Pour la rentrée de septembre 2024, Edenred lance une...

Ilan Ouanounou, Directeur général d’Edenred France, introduit Edenred Engagement. - © Jean-Baptiste Quillien - Photographe 2023 Jean-Baptiste Quillien - Photographe, all rights reserved.
Ilan Ouanounou, Directeur général d’Edenred France, introduit Edenred Engagement. - © Jean-Baptiste Quillien - Photographe 2023 Jean-Baptiste Quillien - Photographe, all rights reserved.

Santé mentale : ces acteurs QVCT qui veillent sur les risques de burn-out

Bien-être au travail

Les acteurs du marché (cabinets conseil ou start-ups dans la catégorie MentalTech) avancent en creusant le sillon du burn-out en entreprise. Voici un état des lieux. Loin d’un effet de mode après la période Covid-19, la gestion de la QVT devient...

Dossier QVCT et prévention du burn-out : une sélection d’acteurs (entre cabinets conseil et sta - © D.R.
Dossier QVCT et prévention du burn-out : une sélection d’acteurs (entre cabinets conseil et sta - © D.R.
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