RHondemand.com : votre centre d’expertise et ressources SIRH en ligne

C’est en constatant le comportement d’achat dans le conseil traditionnel - missions de plus en plus réduites et besoins de plus en plus précis dus à la contraction du marché et à l’arrivée du mode SaaS - que Damien Laygue, ancien consultant chez ConvictionsRH, a l’idée de créer RHondemand.com. « Aujourd’hui, de nombreuses PME n’ont pas la capacité financière de faire appel à des entreprises de conseils, ni les compétences en interne pour améliorer leur processus RH », analyse Damien Laygue. C’est donc pour apporter une alternative au conseil traditionnel que l’ancien consultant décide de proposer des livrables clés en main et entièrement personnalisables.

Des documents intelligents…

A l’image d’une véritable bibliothèque en ligne, RHondemand.com regroupe tous les documents RH et SIRH dont les entreprises peuvent avoir besoin en interne d’un point de vue stratégique et opérationnel : 6 kits complets cahiers des charges (GA/paye, GTA/planification, formation, rémunération, recrutement et mobilité, carrières et compétences), 5 processus (recrutement, entretien annuel, formation, révision salariale et bonus, comité carrière et plan de succession), 5 indicateurs RH (recrutement/mobilité, démographie/effectif, compétences/formation/GPEC, temps de travail/présence/absence, rémunération et masse salariale), sans oublier quelques documents sur la gestion de projet et l’organisation RH. « L’ensemble de ces documents sont réalisés par des experts et proposés en format Word, Excel ou PowerPoint pour être entièrement personnalisables en fonction des spécificités des processus de l’entreprise et de sa chartre graphique. Grâce à ces livrables, 90 % du travail est réalisé, les 10 % restant étant le fait de les adapter au contexte de l’entreprise », explique le fondateur.

… aux tarifs accessibles

Pour un tarif de 970 euros, le kit complet cahier des charges rassemble ainsi l’ensemble des documents utiles à la gestion des procédures d’appel d’offre SIRH : cahier des charges, cadre de réponse et grille d’analyse. « En faisant appel à un cabinet de conseil traditionnel, un tel document reviendrait à 5 000 euros », souligne Damien Laygue. Autre atout non négligeable, l’ensemble de ces documents sont accessibles en quelques minutes, puisque téléchargeables immédiatement après payement en paypal, et ce à des prix toujours très attractifs : de 19 euros pour les documents pratico-pratiques à 290 euros pour les processus et indicateurs RH.

Des matrices adaptées au marché français

RHondemand proposera également 7 matrices SIRH (ERP RH, formation, externalisation paie, GTA/planification, recrutement, Best of Breed Talent, management) rassemblant une liste catégorisée des solutions SIRH en France et par domaine fonctionnel, ainsi qu’une évaluation de ces solutions. Capacité, couverture et cible font ainsi partie des 3 critères retenus pour évaluer les solutions et acteurs du marché SIRH. « Nous nous démarquons de Gartner ou de Forrester en apportant un regard français sur les acteurs du marché », tient à préciser le fondateur. Proposés habituellement aux prix de 970 euros, les première matrices publiées bénéficient d’une réduction de 50 % jusqu’à la fin juin.

Bientôt une offre de services

Mais RHondemand ne compte pas s’arrêter là. Outre ces livrables clés en main, la société devrait proposer d’ici la fin de l’année une offre de services complémentaire. « Au-delà des documents téléchargeables, les entreprises pourront acheter le service qui va avec à travers des formules d’accompagnement de 2 heures maximum », conclut Damien Laygue. Ces séances de coaching sur des étapes clés pourront ainsi être mises en place pour accompagner, par exemple, les entreprises dans leurs processus d’appels d’offre.

RHondemand.com propose une réelle innovation sur le marché français du conseil SIRH avec des produits très aboutis à un prix compétif. Son nouveau modèle, en rupture avec les approches traditionnelles du marché, trouvera-t-il rapidement son public ?

Stéphanie Marpinard