Grâce à ses jeux immersifs, Serious Factory lève 3 millions d’euros
Deux ans et demi après avoir levé 1 million d’euros, Serious Factory boucle un nouveau tour de table, cette fois-ci de 3 millions d’euros, auprès du fonds Odyssée Venture. Une étape qui devrait permettre à la société, qui prône une approche...
Avis d’expert : les étapes à venir en 2018 sur le prélèvement à la source
L’entrée en vigueur du prélèvement à la source de l’impôt sur le revenu a été fixée au 1er janvier 2019. Quels vont être les impacts sur les entreprises dans les mois à venir ? Tour d’horizon des prochaines étapes à mettre en place et des...
L’inbound recruiting décrypté par Indeed
Guerre des talents, pénurie de profils, problème d’attractivité… Les challenges que doivent aujourd’hui relever les entreprises sont nombreux en matière de recrutement. Pour aider les professionnels RH à gagner en efficacité, le moteur de...
« Aragon-eRH est une pépite qui a besoin d’éclore ! », Isabelle Saffar, Aragon-eRH
Une femme à la tête d’une entreprise d’édition de logiciels… Le fait est suffisamment rare pour être souligné ! En début d’année, Isabelle Saffar a renoué avec le monde des RH en s’emparant du poste de directrice générale d’Aragon-eRH. Le moins...
Ouest-France entre dans le capital de Flatchr
Après avoir lancé, en septembre 2016, le jobboard France-emploi.com, le groupe Ouest-France, 1er quotidien français avec 3 millions de lecteurs par mois, vient de prendre des parts dans la start-up Flatchr, qui développe des outils digitaux de...
Droit du travail et gestion du personnel, tenez-vous à jour des réformes !
Quel que soit votre secteur d’activité, la gestion du personnel est rendue complexe du fait des nombreux changements de la réglementation du droit du travail : discrimination à l’embauche, temps partiel, autorisation d’absence pour évènements...
RGPD : comment bien s’y préparer ?
Le 25 mai prochain, entrera en vigueur le Règlement général sur la protection des données (RGPD), dont l’objectif est de mieux protéger les données personnelles des résidents de l’Union européenne, aujourd’hui abondamment collectées par les...
Formation professionnelle : ce qu’il faut retenir de la réforme
Cela n’a échappé à personne… En début de semaine, la Ministre du travail Muriel Pénicaud a dévoilé les grandes lignes de la réforme de la formation professionnelle, qu’elle promettait comme un « Big Bang ». Renforcement du CPF, nouveau rôle des...
MonPortailRH met le cap à l’international
La plateforme modulaire MonPortailRH réunit les solutions de recrutement et de formation d’une vingtaine d’éditeurs tiers. Trois ans après son lancement, l’éditeur a levé 3 millions d’euros pour accélérer son développement, notamment ...
Comment intégrer le LMS au SIRH ? Les bonnes pratiques
Quels sont les éléments clés d’un projet LMS et de son intégration au SI de l’entreprise ? Ces dernières années, avec la montée en puissance du e-learning et des révolutions qui lui sont associées (MOOC, Classe virtuelle…), les entreprises...
Les secrets bien cachés pour fidéliser vos talents
Selon Indeed, 77 % des salariés les plus performants consultent, chaque mois, les offres d’emplois. Faut-il céder au cours de yoga ou au panier de légumes bio pour convaincre ses salariés de ne pas filer chez le concurrent ? Quelles sont les...
OuiTeam s’attaque aux temps partiels
La plateforme facilitant le détachement de personnels au sein d’un même groupe OuiTeam vient de lancer une nouvelle application dédiée au déploiement d’activité des salariés en temps partiel. Une solution visant la grande distribution, à même...
Start-up RH : Supermood capte les attentes des salariés
Spécialisée dans la mesure de l’engagement des collaborateurs - un segment devenu très concurrentiel - la start-up Supermood vient de lever 2,5 millions d’euros auprès de plusieurs fonds d’investissement. Kevin Bourgeois, co-fondateur, revient...
« Nous lançons un écosystème complet pour la marque employeur », Pascal Lasserre, Figaro Classifieds
Quinze mois après la reprise de Viadeo, comment se portent les activités emploi de Figaro Classifieds ? Comment les jobboards historiques du groupe résistent-ils à la puissance des « nouveaux » acteurs ? Nos questions à Pascal Lasserre, directeur...
Zest automatise le feedback permanent
Editeur d’une suite logicielle dédiée à l’engagement collaborateur, ZestMeUp a récemment musclé l’offre de son logiciel Zest en rachetant Backfeed : la solution de feedback « made in Décathlon ». En parallèle, la start-up a bouclé une première...