5 pistes pour apprendre à concevoir un SPOC
Depuis deux ans, les SPOC occupent une place dans les catalogues de formation des grandes entreprises. A tel point que certaines décident de se lancer dans leur conception. Après avoir identifié le public cible et les objectifs pédagogiques...
Tribune - 4 pistes pour améliorer le travail des salariés en 2016
En collaborant et menant des discussions avec des milliers de cadres l’an dernier, nous avons constaté le même retour : « Il est de plus en plus difficile de faire son travail, nous avons l’impression de ne pas aller assez vite. » La taille et la...
Tribune - 7 astuces pour le recrutement mobile par Jérôme Ternynck, CEO de SmartRecruiters
Le recrutement mobile a vu le jour en 2007 et continue depuis à évoluer rapidement. Les comportements des chercheurs d’emploi font de même. La plupart des recruteurs seront peut-être surpris d’apprendre que 90 % des candidats utilisent désormais...
Cinq erreurs à éviter dans l’entretien annuel
Exercice formel pour les uns, acte de management pour les autres… L’entretien annuel d’évaluation n’est pas toujours bien formalisé par les entreprises. Préparé méticuleusement, il peut pourtant s’avérer constructif pour l’entreprise et sa ligne...
Quatre pistes pour marketer efficacement un plan de formation
Comment démontrer la contribution de la formation à la réalisation des objectifs de l’entreprise ? Cette question, qui titille tous les responsables formation, a trouvé un début de réponse au salon Solutions Ressources Humaines et eLearning Expo...
4 pistes pour réussir la dématérialisation des entretiens annuels dans les PME
Si les grandes entreprises ont aujourd’hui bien compris que l’entretien annuel était un élément central dans la gestion des collaborateurs, les PME ont, quant à elles, encore quelques progrès à faire de ce côté-là. Une marge de progression qui...
Six astuces pour recruter des jeunes diplômés sur LinkedIn
Plus de 30 millions d’étudiants et de jeunes diplômés sont inscrits sur LinkedIn dans le monde. Ces derniers, qui utilisent la plateforme comme un levier pour construire leur réseau, constituent le segment dont la croissance est la plus rapide...
3 minutes pour vérifier les compétences bureautiques d’un candidat
La start-up TOCoSk spécialisée dans les tests d’évaluation en cloud vient de lancer un nouveau produit « bureautique » principalement destiné aux cabinets de recrutement. Il permet de décharger les recruteurs en donnant la possibilité aux...
5 pistes pour développer votre influence RH
Négocier, convaincre, influer… Un champ lexical que les RH doivent s’approprier pour occuper pleinement leur rôle stratégique au sein des organisations. Jean-Christophe Walter, consultant de Krauthammer, a conçu un eBook et un programme de...