Social demain édition 2022 : la liste des 50 profils qui s’engagent - © D.R.
Social demain édition 2022 : la liste des 50 profils qui s’engagent - © D.R.

« Les 50 qui feront le social demain » : quels profils pour la promotion 2022 ?

Initié par le cabinet de conseil en relations sociales Temps commun, le Programme Social Demain permet aux 50 membres de la Promo’ 2022 « de partager leurs expériences et de réfléchir au futur des relations sociales en se confrontant à leurs...

Soumia Malinbaum, présidente de la commission Emploi - Formation de Numeum : débat RH dans l’IT - © D.R.
Soumia Malinbaum, présidente de la commission Emploi - Formation de Numeum : débat RH dans l’IT - © D.R.

« 4 actions RH majeures pour le numérique » : Numeum s’implique dans la présidentielle 2022

Soumia Malinbaum, présidente de la commission Emploi et Formation chez Numeum (ex-Syntec Numérique), aborde les propositions RH pour valoriser les métiers et les filières du digital. Les efforts de formations et de reconversions doivent être...

Ludovic de Gromard, CEO et cofondateur de Chance : la volonté de développer le social business - © Marie Daâge
Ludovic de Gromard, CEO et cofondateur de Chance : la volonté de développer le social business - © Marie Daâge

Egalité des chances professionnelles : Chance veut exploiter la « PsyTech »

La start-up française Chance a levé 12 millions d’euros pour développer une plateforme pour les personnes aux « parcours pros non linéaires » visant à les orienter vers une trajectoire plus stimulante. « En combinant les pouvoirs de la...

Livres RH et Management : la sélection de février 2022 - © D.R.
Livres RH et Management : la sélection de février 2022 - © D.R.

Sélection de livres RH et management - février 2022 : piochez dans six thématiques

Nouveau sur RH Matin : une sélection d’ouvrages pour la réflexion et l’inspiration. Au choix pour cette première livraison : ROI du travail, IA, clés des entretiens, télétravail et humour, French Tech et réussite pro. Section gestion RH Titre ...

Focus travail hybride : le trio fondateur de Deskare : Victor Fritz, Thomas Dauphin et Vianney Goater - © D.R.
Focus travail hybride : le trio fondateur de Deskare : Victor Fritz, Thomas Dauphin et Vianney Goater - © D.R.

Deskare veut fluidifier l’organisation des variations en travail hybride

Basée à Station F, la start-up Deskare lève 1,2 million d’euros pour développer une plateforme digitale pour les collaborateurs en entreprise sur fond d’essor du travail hybride, de l’open space et du flex office. « Créer un cadre propice au...

Olivier Severyns, CEO de Snapshift - © julien_philippy
Olivier Severyns, CEO de Snapshift - © julien_philippy

Gestion RH du personnel de terrain : Snapshift lève 40 millions d’euros

Les moyens pour développer Snapshift, l’application de gestion du personnel dans la restauration, l’hôtellerie et le retail, sont renforcés. Le CEO Olivier Severyns présente ses ambitions en ciblant la « deskless workforce ». Presque sans rire...

5 millions d’euros levés par Ascor (Izabel Marquet, Olivier Marquet, et Annaïck Lepetit en photo) - © Pascal Helleu
5 millions d’euros levés par Ascor (Izabel Marquet, Olivier Marquet, et Annaïck Lepetit en photo) - © Pascal Helleu

Formation digitale : Ascor lève 5 millions d’euros auprès de Crédit Mutuel Arkéa et de Bpifrance

Ascor, un organisme de formation spécialisé dans le digital learning, lève 5 millions d’euros auprès de Bpifrance et du Crédit Mutuel Arkéa pour accélérer son développement. Le point avec son président Olivier Marquet. Une nouvelle preuve de...

CPF et démarchage abusif : les 3 leviers de lutte - © D.R.
CPF et démarchage abusif : les 3 leviers de lutte - © D.R.

CPF et démarchage abusif : la lutte s’organise sur plusieurs fronts

Comité de pilotage ministériel, proposition de loi, collectif professionnel : les initiatives plus ou moins formelles se multiplient pour endiguer le fléau du démarche abusif. Stop au démarchage abusif pour Mon compte formation (CPF). Quant cela...

Comment CrossKnowledge peut aider les organisations à mettre en place le travail hybride - © D.R.
Comment CrossKnowledge peut aider les organisations à mettre en place le travail hybride - © D.R.

Adoptez le travail hybride grâce aux capacités L&D

Le travail hybride devient pérenne. Découvrez comment CrossKnowledge peut aider vos collaborateurs et managers à s’épanouir dans ce nouvel environnement de travail, tout en préservant une culture d’entreprise forte. Jusqu’ici réservé aux secteurs...

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LumApps acquiert HeyAxel - © D.R.
LumApps acquiert HeyAxel - © D.R.

LumApps prolonge l’expérience collaborateur avec le rachat de HeyAxel

LumApps intègre sur sa plateforme d’expérience collaborateur la technologie d’orchestration de campagnes et de diffusion omnicanal de HeyAxel. Le point avec Elie Melois (LumApps) et Arnaud Weiss (HeyAxel). Après avoir entamé une négociation...

Imad Wakidi et Jérôme Crest : première levée de fonds pour les cofondateurs de Holivia - © Exa Photographie
Imad Wakidi et Jérôme Crest : première levée de fonds pour les cofondateurs de Holivia - © Exa Photographie

Bien-être des salariés : Holivia arrive sur le marché en levant 2 millions d’euros

Comment la start-up Holivia veut prendre soin des employés des entreprises face aux risques qui pèsent sur leur santé mentale ? Le point avec le CEO Jérôme Crest. Une nouvelle start-up a investi le marché du bien-être et le besoin...

Benchmark SIRH 2021 : 5 focus sur les nouvelles tendances avec le comité de pilotage du Cercle SIRH - © D.R.
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Benchmark SIRH 2021 : 5 tendances décryptées par Le Cercle SIRH

Zoom sur l’étude Benchmark SIRH 2021 sur cinq volets : couverture fonctionnelle, paye, gestion administrative, coût de fonctionnement et durée de vie. Avec les commentaires et les conseils du comité de pilotage du Cercle SIRH. Quelles sont les...

Eric Gellé, VP développement EMEA de SmartRecruiters, décrypte les enjeux avec le rachat d’Attrax - © D.R.
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Gestion de sites carrières intelligents : SmartRecruiters absorbe l’Anglais Attrax

SmartRecruiters étoffe sa solution ATS avec Attrax, qui dynamise la gestion des sites carrières dynamiques pour le compte des entreprises qui recrutent. Le point avec Eric Gellé, VP development EMEA. C’est la troisième opération de croissance...

Nicolas André, COO de Jenji - © D.R.
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Gestion des notes de frais : Jenji monte en gamme avec des grands comptes comme Enedis

Avec sa plateforme SaaS, Jenji veut optimiser la gestion des notes de frais en s’adressant aux ETI et grands comptes. Le point sur la stratégie avec Nicolas André, COO de Jenji. « C’est avec plaisir que j’ai constaté que vous utilisez notre...

7 astuces pour booster la productivité RH : un Livre Blanc de UKG - © D.R.
7 astuces pour booster la productivité RH : un Livre Blanc de UKG - © D.R.

7 astuces pour booster la productivité RH

Plus que jamais, les dirigeants attendent des directions RH qu’elles contribuent au développement des activités. Dans son Livre Blanc, UKG propose 7 astuces pour doper la productivité RH et celle du reste de l’organisation. Dans un contexte o...

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Gestion RH & santé : Hublo acquiert Mstaff - © D.R.
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Gestion RH dans le secteur de la santé : Hublo acquiert Mstaff

« Le rachat de Mstaff constitue notre première véritable opération de croissance externe », indique Adrien Beata, COO et cofondateur de Hublo, plateforme de digitalisation des services RH & santé. Le point sur la stratégie, le rapprochement et le...