10 ans de Web pour Direct Emploi
Le marché du recrutement a connu ces 20 dernières années des mutations profondes. Pour se développer, les acteurs ont dû faire évoluer fortement leur modèle. C’est le cas de Direct Performance. Ce spécialiste du marketing direct pour les...
Tribune, Le Nanotraining® : kesako ?
Notre conviction ? Une formation efficace passe par la mixité des modes pédagogiques. Un parcours de formation ® articule 3 moments forts : une séance présentielle, précédée de contenus e-Learning pour se préparer aux fondamentaux et suivie...
SIRH : quelles tendances pour 2013 ?
La première édition du salon « Solutions ressources humaines & e-learning Expo » s’est tenu à Lyon les 20 et 21 novembre derniers. L’occasion, pour les professionnels du recrutement et les éditeurs, de s’interroger sur les évolutions qui...
4 min 30 avec Didier Bichon, Vice Président Europe SilkRoad
SilkRoad a réussi son pari : s’implanter sur le marché français des logiciels RH. En moins de 18 mois, SilkRoad a convaincu une vingtaine de clients de lui faire confiance dont des grands noms comme L’Oréal, Snecma, Randstad…Une performance sur...
Ne sous-estimez pas le pouvoir de la marque employeur
« L’homo candidat numericus » cherche donc à évaluer l‘entreprise en tant qu’ « employeur de choix ». Et, c’est précisément ici, que la marque employeur joue son rôle : promouvoir l’image et construire la réputation d’une entreprise pour...
Mes 10 tweets RH de novembre, par Camille Travers
Les conversations e-RH sur Twitter sont fort nombreuses. Chaque mois, la communauté RH française, adepte de Twitter, s’échange des milliers de messages et d’informations. Des articles, des études, des évènements sont mis en avant et commentés...
Après les Serious Games, voici venu le temps des « Serious Series »
CrossKnowledge, le spécialiste français du e-learning, travaille sur un nouveau format très novateur : les séries vidéo de formation. Ce format reprend les codes des séries TV à succès, plébiscitées depuis des années par les téléspectateurs du...
Tribune : Recruter via les réseaux sociaux : pourquoi la France est-elle loin derrière ?
L’étude 2012 HR Beat, basée sur un panel de 1500 professionnels RH dans 6 pays, entend faire un point sur la situation actuelle des RH mondiales. Sans surprise, ces résultats mettent au jour le cruel retard des pratiques françaises en matière de...
Vidéo - Quick et Bouygues Telecom, grands vainqueurs du festival « Dans la Boite, Emploi & Handicap »
Le 12 novembre dernier, lors d’une grande soirée de gala au musée des arts forains, ont été dévoilés les lauréats de la deuxième édition du festival national du film d’entreprise emploi & handicap. Découvrez en vidéo le reportage de cette soirée...
JobAroundMe : le jobboard 100 % mobile lance son application « carrière » en marque blanche
Née en début d’année, cette application promet aux candidats de mettre la géolocalisation et la réalité augmentée au service de toutes les étapes de leur recherche d’emploi sur mobile. Bientôt téléchargée 200 000 fois et plébiscitée par les...
La marque employeur, créatrice d’adhésion et d’engagement
Retour sur le rôle de la marque employeur Depuis 2010, de nombreuses études menées par CareerBuilder soulignent l’influence de la marque employeur dans l’acte de candidature dont les fonctions d’attraction et d’engagement sont devenues, au fil...
Oracle HCM : cap sur le mobile
Oracle a tenu, le 15 novembre dernier, son « Oracle European HCM Summit » dans les salons de l’hôtel George V à Paris. Devant une salle comble, composée de grands clients européens, les différents responsables de l’offre de PeopleSoft, Taleo et...
RegionsJob se connecte aux réseaux sociaux
Ils sont quelques centaines à s’inscrire chaque jour depuis mi-septembre. RegionsJob propose dorénavant aux candidats d’optimiser l’utilisation de leur réseau pour mieux postuler. Comment ? En connectant leurs comptes Facebook, LinkedIn ou Viadeo...
Adecco passe à la cartographie intelligente
Afin de renforcer ses outils de business intelligence, le groupe Adecco s’est tourné vers une solution de cartographie interactive. Derrière le projet, on retrouve MicroStrategy et Visual Crossing, deux entreprises partenaires dans le secteur...
Réseaux sociaux : le ROI des nouveaux outils pour recruter et fidéliser
Composer avec les réseaux sociaux est désormais une évidence pour les entreprises. De plus en plus, elles mettent en place de véritables stratégies, non seulement dans le but de développer leur marque employeur mais aussi pour capter de nouveaux...
« Il nous paraissait naturel d’associer formation continue et initiale »
En rachetant le site Imagine ton futur, Ici Formation étend son offre de service d’intermédiation sur internet à la formation initiale des jeunes. Son modèle économique est réaffirmé : la mise en relation entre l’offre et la demande de formation...