Avec easyRECrue, Accor divise par deux son temps dédié au sourcing
Pour optimiser sa phase de présélection de candidats, durant laquelle il doit jongler avec un important volume de CV, le groupe Accor s’est outillé de la solution d’entretien vidéo différé d’easyRECrue. Une démarche initiée en début d’année qui...
Les processus sont révolus, vive les données !
Les entreprises seraient-elles sur la route de la singularité, ce moment où toutes les technologies convergent pour faire basculer notre monde de process dans un monde de données ? Si les fonctions business utilisent déjà fortement les analytics...
3 min avec Paul d’Arcy, vice-président senior chez Indeed
Lancé en 2004, Indeed est l’un des sites emplois les plus visités au monde. Grâce à une politique de développement largement tournée vers l’international, le méta-moteur américain, désormais présent dans 50 pays et disponible en 28 langues...
Peut-on soumettre les candidats à un test de dépistage de drogue ?
Augmentation de l’absentéisme, diminution de la productivité, hausse des accidents du travail… La consommation de stupéfiants dans l’enceinte de l’entreprise est lourde de conséquences pour les salariés comme les employeurs. Existe-t-il, en...
5 points à retenir de la transformation digitale des entreprises
Dans le cadre de son baromètre intitulé IDAOS Lab Digital & Social, le cabinet conseil a interrogé, pour la troisième année consécutive, 201 décideurs du numérique. L’objectif ? Savoir comment les entreprises renforcent leur leadership dans la...
Grâce à la vidéo, Allianz France se forge une culture digitale
Un an après son lancement, la plateforme Digital Academy d’Allianz France rencontre un vif succès en interne. En proposant des vidéos pédagogiques sur le thème du digital, le groupe est, jusqu’ici, parvenu à toucher 5000 apprenants. Un chiffre...
CareerBuilder acquiert la majorité du capital de Textkernel
Plus d’un an après avoir acquis Broadbean, CareerBuilder continue d’investir dans les acteurs RH innovants en prenant une part majoritaire dans la société Textkernel, spécialisée dans les technologies de recrutement sémantique. Une opération qui...
« Notre technologie de Candidate Relationship Management est unique en Europe », Eric Gellé, Avature
En moins d’une décennie, Avature a réussi à faire sa place parmi les solutions de gestion des talents. Fort de plus de 400 clients disséminés dans le monde entier et de ses 300 employés, l’éditeur irlandais s’attaque aujourd’hui au march...
« Evolution » : la solution qui facilite la projection professionnelle
Au cours de son événement PerformanSe Day, l’éditeur de solutions d’évaluation et de développement des compétences a dévoilé, en avant-première, un nouvel outil de gestion de carrière. Appelé « Evolution », il promet aux entreprises d’identifier...
Malakoff Médéric optimise sa gestion des carrières via un outil de diagnostic
Début 2014, Malakoff Médéric s’est appuyé sur une solution de l’éditeur PerformanSe pour évaluer et développer les compétences de certains de ses collaborateurs. Un projet en cours de déploiement qui permet au groupe de structurer son processus...
Un flot de bonnes nouvelles annoncées lors du PerformanSe Day !
PerformanSe avait promis une journée d’échanges entièrement dédiée à l’évaluation et au développement des talents. La promesse a été tenue : à l’occasion de son événement PerformanSe Day, qui a rassemblé 100 décideurs RH, l’éditeur est non...
Vidéo - Revivez les temps forts du PerformanSe Day !
L’éditeur PerformanSe a organisé, il y a quelques jours, la nouvelle édition de son événement PerformanSe Day. Au programme de ce rendez-vous parisien : des retours d’expériences, des partages d’expertises et la présentation, en avant première...
Tribune - Lunchcruit : vous reprendrez bien un candidat au déjeuner ? par Isabelle Vrilliard
Lunchruit revisite la pause déjeuner en session de recrutement informelle. En 4 mois, la société revendique 2 500 déjeuners organisés entre entreprises et candidats potentiels. Qui y-a-t-il au menu ?Du networking informel…Le site web cible les...
3 min avec Alexandre Tamagnaud, co-fondateur du Groupe Fed
Depuis son lancement en 2001, le Groupe Fed peut se vanter d’enregistrer une croissance ininterrompue. Malgré le contexte économique difficile, le cabinet de recrutement spécialisé a développé, en l’espace d’une dizaine d’années, pas moins de...
Le Top 20 des agences et des cabinets qui publient le plus d’offres RH
Grâce à sa solution Jobfeed qui indexe, chaque mois, les offres d’emploi de plus de centaines de sites emploi français, la société Textkernel a réalisé un classement des agences et des cabinets de recrutement ayant diffusé le plus d’offres...
Les secrets pour valoriser sa marque employeur lorsqu’on est peu attractif
D’après une étude menée par l’agence Quatre Vents, les secteurs de l’audit, de la distribution et de l’assurance ont peu la cote auprès de la nouvelle génération. Ces filières, qui formulent pourtant de gros volumes d’embauche, se heurtent à une...