Gestion de la paie : Deel reprend la division dédiée de Safeguard Global
Deel acquiert l’entité paie de Safeguard Global pour renforcer son expertise dans le domaine de la gestion de paie. Une manière d’affiner « la capacité d’exécuter des projets de paie globaux, complexes et de grande envergure », selon le CEO Alex Bouaziz.
Le rapprochement entre Deel et la la division paie de Safeguard Global est effectif depuis le 11 mars 2025.
En se désengageant de son offre paie, Safeguard Global, fournisseur de solutions RH globales d’origine américaine (recrutement, avantages sociaux, fiscalité…), compte se recentrer sur le segment de sa clientèle PME.
L’entité paie de Safeguard Global, dont la plateforme est disponible dans 140 marchés, traite plus de 2,4 millions de bulletins de paie par an. Son équipe, qui rejoint Deel, dispose d’une forte expertise dans le domaine de la paie et de la conformité au niveau mondial.
La 11e acquisition de Deel depuis sa création en 2029
- « En intégrant la division paie de Safeguard Global, son équipe, son expertise et ses clients, nous pourrons améliorer de manière significative notre capacité à exécuter des projets de paie globaux, complexes et de grande envergure.
- C’est un domaine dans lequel nous voyons une croissance et des opportunités énormes », déclare Alex Bouaziz, CEO et cofondateur Deel.
L’entité paie de Safeguard Global constitue la 11e acquisition de Deel depuis la création de plateforme de gestion RH et de paie des équipes internationales en 2019
Début mars, Deel a annoncé un revenu récurrent annuel de 800 millions de dollars généré par son activité en 2024 (+70 % en un an).