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Dossier intérim digital sur RH Matin : volet des acteurs traditionnels ou pure players qui s’engagent - © D.R.
Dossier intérim digital sur RH Matin : volet des acteurs traditionnels ou pure players qui s’engagent - © D.R.

Intérim digital : ces acteurs traditionnels ou pure players qui s’engagent

Entre réseaux physiques et canaux numériques, les ETT traditionnelles mixent les approches, donnant lieu à des stratégies de synergies. Un équilibre subtil pour ne pas phagocyter l’activité de leurs agences sur le territoire, source de proximit...

Alexandre Viros (droite) et Pierre Matuchet (gauche) : la révolution digitale chez The Adecco Group - © Paul Malinic
Alexandre Viros (droite) et Pierre Matuchet (gauche) : la révolution digitale chez The Adecco Group - © Paul Malinic

Alexandre Viros, The Adecco Group : « Intérim digital : nous sommes en avance pour ce rendez-vous »

Comme tous les secteurs, celui de l’intérim n’a pas échappé à la révolution digitale. Le point sur le positionnement du Groupe Adecco France dans ce domaine avec son président Alexandre Viros. Comment Adecco a pris position dans l’intérim...

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Dossier Intérim digital sur RH Matin : volet potentiel, limites et régulation  - © D.R.
Dossier Intérim digital sur RH Matin : volet potentiel, limites et régulation - © D.R.

Intérim digital : le potentiel, ses limites et sa régulation

D’ici 2024, le digital devrait représenter 3,6 % du marché du travail temporaire en France, selon une étude Xerfi. Comment les services digitaux cohabitent avec les réseaux physiques ? Comment le secteur de l’intérim s’organise pour protéger ses...

Avis d’expert : Hélène Jonquoy, Directrice du digital au sein du Groupe Adecco France - © Paul Malinic
Avis d’expert : Hélène Jonquoy, Directrice du digital au sein du Groupe Adecco France - © Paul Malinic

Avis d’expert : l’impact de la digitalisation sur le marché de l’intérim

La transformation digitale du secteur de l’intérim a engendré une profonde transformation des processus de recrutement. Le point sur cette révolution avec Hélène Jonquoy, Directrice du digital au sein du Groupe Adecco France. Comment le marché de...

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Dossier intérim digital sur RH Matin : le volet de l’exploration de l’innovation - © D.R.
Dossier intérim digital sur RH Matin : le volet de l’exploration de l’innovation - © D.R.

Innovation dans l’intérim digital : l’exploration de l’IA générative démarre

Dans les domaines d’immersion technologique, les acteurs de l’intérim digital montent en puissance dans l’IA et testent le potentiel de ChatGPT. De son côté, Mistertemp a fait un détour dans le métavers. L’innovation pour le compte des services...

Pierre Matuchet, directeur général Transformation, Digital et Candidats, Groupe Adecco - © D.R.
Pierre Matuchet, directeur général Transformation, Digital et Candidats, Groupe Adecco - © D.R.

Pierre Matuchet, Adecco : « Premiers Jobs par QAPA, une plateforme de recrutement sans CV »

VivaTech 2022 : Adecco présente des initiatives Tech sur le thème : « Comment recruter autrement sur un marché de l’emploi en tension ? ». Détail du dispositif avec Pierre Matuchet, Directeur général Transformation, Digital et Candidats, de...

Christophe Montagnon, Chief Digital Officer du groupe Randstad France - © D.R.
Christophe Montagnon, Chief Digital Officer du groupe Randstad France - © D.R.

Christophe Montagnon, Randstad : « Le rachat de Side nous permet d’atteindre une taille critique »

« Avec l’acquisition de Side, le groupe Randstad a souhaité renforcer sa position sur le marché de l’intérim digital », déclare Christophe Montagnon, Chief Digital Officer du groupe Randstad France. L’intérim digital monte en puissance et les...

Frédéric Bastok, nouveau CEO de Peopulse : sa première interview dans ses nouvelles fonctions - © D.R.
Frédéric Bastok, nouveau CEO de Peopulse : sa première interview dans ses nouvelles fonctions - © D.R.

Frédéric Bastok, Peopulse : « Nous voulons changer d’échelle dans les solutions de gestion d’intérim »

Le nouveau CEO de Peopulse, éditeur de solutions de gestion du personnel intérimaire (propriété du groupe Crit), aborde ses ambitions, le marché et la concurrence. Sur fond de transition de direction, Peopulse dispose d’un nouveau CEO : Frédéric...

Alexandre Viros, président France de The Adecco Group, séduit par l’offre digitale de QAPA. - © D.R.
Alexandre Viros, président France de The Adecco Group, séduit par l’offre digitale de QAPA. - © D.R.

Alexandre Viros, The Adecco Group France : « Rachat de QAPA : on ne peut pas tout faire seul »

Le président France de The Adecco Group aborde la récente acquisition de la plateforme d’intérim 100 % digital QAPA, tout en veillant sur son réseau d’agences physiques de proximité. « QAPA est une des pépites du vivier français de start-ups, et...

L’innovation décryptée par Alain Roumilhac, Président ManpowerGroup France - © Crédit photo Edouard Ducos
L’innovation décryptée par Alain Roumilhac, Président ManpowerGroup France - © Crédit photo Edouard Ducos

Alain Roumilhac : « ManpowerGroup réalise sa transformation digitale avec des start-ups »

« ManpowerGroup réalise sa propre transformation digitale avec l’appui de start-ups », déclare Alain Roumilhac, président de ManpowerGroup France, en évoquant les leviers de l’open innovations exploités au sein du groupe de travail intérimaire...

Gilles Cavallari, Président de Samsic Emploi - © D.R.
Gilles Cavallari, Président de Samsic Emploi - © D.R.

Gilles Cavallari, Samsic Emploi : « L’intérim, pièce maîtresse de la reprise »

Le président du réseau d’agences d’intérim Samsic Emploi donne une perspective des enjeux de recrutement pour l’été entre secteurs en pénurie et domaines d’activité porteurs. L’intérim va contribuer fortement à la reprise d’activité qui...

Alexandre Viros, président de The Adecco Group France : les grandes tendances de l’intérim sur 2021 - © The Adecco Group / Xavier Renauld
Alexandre Viros, président de The Adecco Group France : les grandes tendances de l’intérim sur 2021 - © The Adecco Group / Xavier Renauld

Alexandre Viros, The Adecco Group : « Nous vivons une époque de flexibilité responsable »

Président d’Adecco France, Alexandre Viros évoque les atouts du marché de l’intérim et de son groupe dans une perspective de relance économique et de sortie de crise Covid-19. ll est passé de la transformation digitale des voyages en train ...

Alex Bouaziz : les ambitions internationales de Deel passent par la France - © D.R.
Alex Bouaziz : les ambitions internationales de Deel passent par la France - © D.R.

Deel, qui développe « le recrutement sans frontières », arrive en France

Depuis San Francisco, le start-upper français Alex Bouaziz a lancé Deel fin 2018. Cette plateforme mondiale de recrutement est portée par un financement en centaines de millions de dollars. Entretien avec le fondateur. Il existe des trajectoires...

Alain Roumilhac, Président de ManpowerGroup France : le digital, priorité 2021 pour rebondir - © Edouard Ducos
Alain Roumilhac, Président de ManpowerGroup France : le digital, priorité 2021 pour rebondir - © Edouard Ducos

Intérim : le plan digital de ManpowerGroup pour rebondir en France en 2021

Alain Roumilhac, Président de ManpowerGroup France, dresse le bilan de 2020, année noire en raison de la crise Covid-19. Le groupe de travail intérimaire compte rebondir sous le prisme du digital. ManpowerGroup en France a souffert sur l’année...

Hervé Novelli, président de l’API, réagit à la publication du rapport Frouin en décembre 2020. - © D.R.
Hervé Novelli, président de l’API, réagit à la publication du rapport Frouin en décembre 2020. - © D.R.

Hervé Novelli - API : « Il existe une sorte de guerre entre l’intérim et les plateformes numériques »

Cet ancien secrétaire d’Etat en charge des PME a créé le statut d’autoentrepreneur. Avec l’Association des Plateformes d’Indépendants, il prolonge le combat et le débat en lien avec la diffusion du rapport Frouin. La publication du rapport Frouin...

Réguler les plateformes numériques de travail - © D.R.
Réguler les plateformes numériques de travail - © D.R.

Quel statut pour les travailleurs des plateformes numériques ? Les pistes du rapport Frouin

Comment « sécuriser les relations juridiques et les travailleurs sans remettre en cause la flexibilité apportée par le statut d’indépendant  » ? Fin 2020, la mission Frouin a rendu ses recommandations dans un rapport dense. Un débat qui se...