PeopleDoc entraîne ses « PeopleBots »
Pour enrichir son module de « process automation » lancé l’an dernier, PeopleDoc mise sur la robotique avec la création d’une bibliothèque de bots. Auto-apprenantes, ces intelligences artificielles permettent non seulement d’automatiser des...
AirTeach crée des académies en ligne
Les start-up et les PME sont souvent démunies lorsqu’il s’agit de former leurs collaborateurs. AirTeach se propose de répondre à ce problème. Lancée il y a six mois, la plateforme aide les entreprises à créer leur académie en ligne, mais aussi...
Métiers RH : les profils les plus convoités
Bonne nouvelle sur le front de l’emploi : le volume d’offres dans les métiers des ressources humaines a augmenté de 17 % par rapport à la même époque l’an dernier, d’après la 17e édition du Baromètre de l’emploi de Robert Walters. Sur quels...
Quel futur pour le recrutement et l’acquisition de talents ?
A vos agendas ! Yatedo organise le jeudi 28 juin prochain à 14h, le premier événement dédié à l’acquisition de talents. Au programme : des conférences plénières animées par des experts de la transformation digitale sur les sujets du moment ...
Leboncoin débarque sur Google Home !
Parler à l’enceinte connectée « Google Home » pour chercher un emploi : c’est la nouvelle fonctionnalité proposée par Leboncoin, qui emboîte le pas d’Adecco sur le terrain de la commande vocale. L’utilisateur converse avec une certaine Pauline...
Octime équipe le Conseil Départemental du Nord
La situation géographique du département du Nord en fait un remarquable carrefour entre le Royaume-Uni, le Benelux et la France. Plus de 100 millions d’européens habitent, travaillent et vivent dans un rayon de 300 km autour du Nord. Marylène...
Mercer rachète un partenaire français de Workday
Il y a environ 4 ans, Mercer décidait de muscler son entité dédiée aux ressources humaines en lançant, via sa marque Mercer Digital, une vague d’acquisitions. Cette stratégie se concrétise aujourd’hui par le rachat de l’intégrateur everBe. Un...
Un peu de contexte dans le big data
Les bonnes données vs les mégadonnéesEn tant que professionnels RH, un sujet nous obsède depuis quelques années. C’est le sujet de nombreuses conférences, d’articles et d’interviews. Nous en parlons plus que nous ne voulons l’admettre. Oui, il...
Ergalis lance le jobboard « Bankable »
L’expert en recrutement Ergalis lance une nouvelle marque online dédiée aux professions bancaires. Dénommé Bankable, ce portail de matching entre candidats et recruteurs signe la volonté du groupe de s’imposer dans l’ère numérique Et ce n’est...
365Talents met les talents en mouvement
Voici une preuve supplémentaire que l’intelligence artificielle peut aider les professionnels RH sur tous les pans d’activité, y compris les plus stratégiques ! Fondée en 2015, la start-up lyonnaise 365Talents édite une solution permettant de...
PwC intègre un escape game à son processus RH
PwC, qui se plaît régulièrement à chambouler les codes de recrutement, vient de frapper fort ! Pour recruter ses futurs auditeurs juniors, le cabinet de conseil s’appuie désormais sur un escape game. Un jeu d’évasion qui permet à l’employeur...
Clause de non-concurrence : le renouvellement est-il automatique ?
Une clause de non-concurrence prévue dans le contrat de travail n’empêche pas l’employeur d’y renoncer. Encore faut-il qu’il respecte les règles prévues en la matière, notamment par sa convention collective. Parfois, les dispositions...
Le coût de la fonction RH explose !
D’après un baromètre d’ADP, le coût total de la fonction paie et administration du personnel a bondi de 17 % depuis 2010. Le coût de la gestion d’un salarié s’établirait désormais à 448 euros par an, contre 384 euros en 2010. Une augmentation en...
Sur TOD, le talent devance le CV
Créée il y a un an, la communauté de talents et de mise en relation professionnelle TOD s’est fixée pour ambition de ré-enchanter le monde de l’entreprise. L’idée : positionner l’homme, ses valeurs et ses aspérités au cœur de la démarche de...
Comment concilier prélèvement à la source et RGPD ?
Avec le prélèvement à la source, l’employeur va traiter une nouvelle donnée personnelle : le taux d’imposition du collaborateur. Conformément au RGPD, il devra prendre toutes les mesures organisationnelles et techniques pour assurer sa protection...
eLamp capture les données sur les compétences
Créée en 2015, eLamp est une start-up de dix personnes, éditrice d’une solution qui permet d’avoir une vision globale des compétences de l’entreprise. Elle a déjà convaincu une trentaine de clients, dont la SNCF, Eiffage, Bouygues Construction...