La start-up easyRECrue lance une solution d’entretien vidéo différé
La start-up easyRECrue lance une solution d’entretien vidéo différé

La start-up easyRECrue lance une solution d’entretien vidéo différé

L’entreprise easyRECrue vient d’achever le développement d’une solution logicielle permettant aux professionnels RH d’optimiser leur étape de présélection téléphonique. Disponible en mode SaaS, cet outil invite les candidats à répondre, via leur...

L’éditeur FuturSkill annonce un flot de nouveautés
L’éditeur FuturSkill annonce un flot de nouveautés

L’éditeur FuturSkill annonce un flot de nouveautés

Le spécialiste des solutions logicielles dédiées à l’e-learning a présenté, courant novembre, sa dernière gamme Syfadis Suite. Parmi l’éventail de nouveautés, l’application mobile MySyfadis et la plateforme d’évaluation Syfadis Eval retiennent...

5 conseils pour réussir son projet RH en SaaS
5 conseils pour réussir son projet RH en SaaS

5 conseils pour réussir son projet RH en SaaS

Le cabinet Convictions RH réunissait récemment à Paris quelques professionnels pour discuter des facteurs clés de succès de déploiement d’une solution RH en mode SaaS. Suite à la mise en place de son nouveau système de classification et de...

Zoom sur Performance Cloud, le logiciel de gestion des compétences de Cornerstone
Zoom sur Performance Cloud, le logiciel de gestion des compétences de Cornerstone

Zoom sur Performance Cloud, le logiciel de gestion des compétences de Cornerstone

Avec sa solution dédiée à la gestion de la performance, l’éditeur Cornerstone OnDemand permet aux entreprises de mieux évaluer les compétences de leurs collaborateurs tout en préparant leur développement, et d’aligner leurs objectifs sur ceux de...

Comment identifier et évaluer les hauts potentiels ?
Comment identifier et évaluer les hauts potentiels ?

Comment identifier et évaluer les hauts potentiels ?

D’après une étude menée par le groupe CEB en 2013 auprès de 16 000 dirigeants, une entreprise dotée de leaders de grande qualité parvient à doubler ses revenus, ainsi que ses profits. Et pour cause, un haut potentiel délivrera une fois et demi de...

- Contenu sponsorisé
Les centres de services partagés en plein essor
Les centres de services partagés en plein essor

Les centres de services partagés en plein essor

Les résultats d’une enquête mondiale menée par Deloitte révèlent que les entreprises regroupent de plus en plus leurs activités à forte valeur ajoutée dans des centres de services partagés. Les ressources humaines ne font pas exception à la...

Un bon R.O.I. pour le serious game de Disneyland Paris
Un bon R.O.I. pour le serious game de Disneyland Paris

Un bon R.O.I. pour le serious game de Disneyland Paris

Grâce à son serious game « Disney Stars », Disneyland Paris a réussi à développer les compétences en vente de ses agents de voyage. Invité à la 6e Convention de l’éditeur KTM Advance qui s’est déroulée à Paris début novembre, le groupe a partagé...

Publi reportage : Quelles transformations pour les métiers du recrutement ?
Publi reportage : Quelles transformations pour les métiers du recrutement ?

Publi reportage : Quelles transformations pour les métiers du recrutement ?

Interview de Virginie Loye, Responsable des Formations RH et compétences chez CegosQuelles sont les évolutions en matière de recrutement ?L’arrivée des outils Web 2.0. a profondément modifié le métier de recruteur. Au-delà de la numérisation des...

- Contenu sponsorisé
4 min 30 avec David Guillocheau, directeur associé de Talentys
4 min 30 avec David Guillocheau, directeur associé de Talentys

4 min 30 avec David Guillocheau, directeur associé de Talentys

Le SaaS touche désormais l’ensemble du périmètre des SIRH. Les cabinets de conseil doivent intégrer cette nouvelle donne dans leur modèle économique. S’adapter ou disparaître ? David Guillocheau nous donne, en toute franchise, sa vision sur la...

Je réussis l’embauche d’un cadre au forfait jours
Je réussis l’embauche d’un cadre au forfait jours

Je réussis l’embauche d’un cadre au forfait jours

Vous envisagez de proposer à un candidat cadre une embauche à travers un contrat au forfait jours. Si cette formule de décompte de temps de travail présente des avantages pour le futur salarié et l’employeur, elle est aujourd’hui régulièrement...

- Contenu sponsorisé
SuperCB, l’opération marketing décalée de CareerBuilder
SuperCB, l’opération marketing décalée de CareerBuilder

SuperCB, l’opération marketing décalée de CareerBuilder

Pour enrichir sa CVthèque et gagner en visibilité, CareerBuilder lance, ce lundi, une opération permettant aux internautes en recherche d’emploi d’incarner un super-héros au travers d’un jeu d’arcade. Intitulée SuperCB, cette campagne promet au...

TalentSoft et CrossKnowledge vont proposer une offre intégrée
TalentSoft et CrossKnowledge vont proposer une offre intégrée

TalentSoft et CrossKnowledge vont proposer une offre intégrée

Les éditeurs TalentSoft et CrossKnowledge ont décidé d’unir leurs forces pour proposer aux entreprises une solution de gestion des talents intégrant l’ensemble des modalités de formation. Disponible début 2014, cette suite 2 en 1 promet d’être un...

Le classement des éditeurs de solutions de Talent Management par RHondemand.com
Le classement des éditeurs de solutions de Talent Management par RHondemand.com

Le classement des éditeurs de solutions de Talent Management par RHondemand.com

Le deuxième épisode de notre série sur les acteurs SIRH qui comptent en France concerne un secteur en plein boom : la gestion des talents. Formation, Comp&Ben gestion des carrières, des compétences, du recrutement, de la mobilité… qui sont les...

Technomedia s’implante dans les pays scandinaves
Technomedia s’implante dans les pays scandinaves

Technomedia s’implante dans les pays scandinaves

Après avoir installé, en 2012, de nouveaux bureaux en Allemagne, l’éditeur canadien spécialisé dans les solutions de gestion des talents, se tourne désormais vers la Norvège, la Suède et le Danemark pour poursuivre son expansion européenne.Oslo...

Lynx RH  ou comment conjuguer recrutement et esprit entrepreneurial
Lynx RH  ou comment conjuguer recrutement et esprit entrepreneurial

Lynx RH  ou comment conjuguer recrutement et esprit entrepreneurial

Le réseau de recrutement Lynx RH a été fondé en 2009 par Philippe Salle, ancien Président du Groupe Vedior en France et d’Expectra. Le groupe est aujourd’hui dirigé par Rémy Sultan, ancien Directeur Opérationnel d’Expectra et par Alexandre Pham...

- Contenu sponsorisé
Monster clôture son opération #recrutezmoi
Monster clôture son opération #recrutezmoi

Monster clôture son opération #recrutezmoi

La campagne #recrutezmoi, durant laquelle des candidats en recherche d’opportunités ont été invités à poster leurs souhaits d’évolution sur les réseaux sociaux, vient de s’achever. Lancée par Monster, l’opération séduction a permis au jobboard de...