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« Sur Talent.io, ce sont les entreprises qui postulent auprès des développeurs », Nicolas Meunier, Tal - © D.R.
« Sur Talent.io, ce sont les entreprises qui postulent auprès des développeurs », Nicolas Meunier, Tal - © D.R.

« Sur Talent.io, ce sont les entreprises qui postulent auprès des développeurs », Nicolas Meunier, Talent.io

Après Breaz, c’est au tour de Talent.io de se positionner sur le marché des développeurs. Presque un an après un tour de table de 2 millions d’euros auprès de fonds d’investissements et de business angels, la plateforme de mise en relation, qui...

placeOjeunes propose de nouvelles solutions de Talent Acquisition
placeOjeunes propose de nouvelles solutions de Talent Acquisition

placeOjeunes propose de nouvelles solutions de Talent Acquisition

Créé en 2001, placeOjeunes est devenu en quelques années une référence en matière de recrutement de jeunes diplômés. Premier site à s’être positionné sur le marché de la multidiffusion d’offres d’emploi et de stages vers l’enseignement supérieur...

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RegionsJob atteint 28 millions de chiffre d’affaires
RegionsJob atteint 28 millions de chiffre d’affaires

RegionsJob atteint 28 millions de chiffre d’affaires

2015 est l’année de tous les records pour RegionsJob ! Grâce à des investissements sur le traitement de la data et sur le mobile, le site aux 35 000 offres d’emploi a vu son chiffre d’affaires décoller de 10 % pour atteindre 28 millions d’euros...

« Une application mobile plus réactive que les jobboards » (Antoine Poiron, Job Minute)
« Une application mobile plus réactive que les jobboards » (Antoine Poiron, Job Minute)

« Une application mobile plus réactive que les jobboards » (Antoine Poiron, Job Minute)

Après CornerJob, c’est au tour de Job Minute de se positionner sur le marché de la recherche d’emploi sur mobile ! Lancée il y a quelques mois, son application promet de répondre aux besoins urgents des restaurateurs et des hôteliers en proie ...

« Notre salon de recrutement mobilisera 750 recruteurs d’entreprises », Frédéric Cloteaux, Handi2day
« Notre salon de recrutement mobilisera 750 recruteurs d’entreprises », Frédéric Cloteaux, Handi2day

« Notre salon de recrutement mobilisera 750 recruteurs d’entreprises », Frédéric Cloteaux, Handi2day

Le 16 mai prochain marquera le coup d’envoi de la 11e édition du salon de recrutement en ligne Handi2day. Dédié aux travailleurs en situation de handicap, ce rendez-vous, qui se déroulera pendant quatre jours, espère rassembler 25 000 candidats...

« Notre objectif ? Réduire à 24 heures le cycle de recrutement des métiers à forte rotation », David R - © D.R.
« Notre objectif ? Réduire à 24 heures le cycle de recrutement des métiers à forte rotation », David R - © D.R.

« Notre objectif ? Réduire à 24 heures le cycle de recrutement des métiers à forte rotation », David Rodriguez, CornerJob

Pour que la recherche d’emploi devienne aussi simple que la réservation d’une chambre d’hôtel, CornerJob a créé une application mobile permettant de fluidifier les échanges entre les candidats et les employeurs. Disponible en France depuis...

Le palmarès des régions les plus dynamiques en matière d’emploi
Le palmarès des régions les plus dynamiques en matière d’emploi

Le palmarès des régions les plus dynamiques en matière d’emploi

En s’appuyant sur sa solution Jobfeed qui indexe, chaque mois, les annonces de plusieurs centaines de jobboards français, la société Textkernel a réalisé un classement des 13 régions les plus porteuses en matière d’emploi. Sans être exhaustif ...

Video -  iQuesta, partenaire de Challenges.fr
Video - iQuesta, partenaire de Challenges.fr

Video - iQuesta, partenaire de Challenges.fr

iQuesta.com, le spécialiste du recrutement étudiants et jeunes diplômés, poursuit sa très active politique de partenariats. Après des accords avec Le Monde, Le Parisien, le Petit Journal, c’est au tour de Challenges.fr de proposer les offres...

« Nous avons été rachetés par la place de marché américaine Hired », Edouard Rosenblum, Breaz
« Nous avons été rachetés par la place de marché américaine Hired », Edouard Rosenblum, Breaz

« Nous avons été rachetés par la place de marché américaine Hired », Edouard Rosenblum, Breaz

Les start-up françaises ne laissent pas les américains indifférents… La preuve avec Breaz, qui vient de passer sous le giron de la société Hired, forte d’une récente levée de fonds de 40 millions de dollars. Un rachat qui va permettre à la jeune...

De nouveaux partenariats clés entre Lesjeudis.com et les startups
De nouveaux partenariats clés entre Lesjeudis.com et les startups

De nouveaux partenariats clés entre Lesjeudis.com et les startups

En parallèle de ses nouveaux sites web et mobile qui ont été totalement optimisés et redesignés en 2015 afin de proposer une meilleure expérience utilisateur, l’équipe Lesjeudis.com poursuit sa stratégie de collaboration avec de nouveaux...

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Cosh : le jobboard qui matche recruteurs et commerciaux
Cosh : le jobboard qui matche recruteurs et commerciaux

Cosh : le jobboard qui matche recruteurs et commerciaux

Le marché des sites emploi accueille un nouveau né : Cosh. Comme Monkey Tie, le jobboard repose sur un algorithme de matching permettant de rapprocher candidats et recruteurs sur des critères d’affinités, notamment sur les comportements attendus...

Avec JobTeaser, Orange élargit son vivier de candidats
Avec JobTeaser, Orange élargit son vivier de candidats

Avec JobTeaser, Orange élargit son vivier de candidats

Depuis huit ans, Orange s’appuie sur la plateforme de recrutement JobTeaser.com pour toucher les jeunes talents. Un partenariat qui s’est construit au fil du temps et dont le groupe tire des bénéfices. Non seulement la start-up lui permet de...

« En 2016, nous lancerons un incubateur de start-up RH », Jérôme Armbruster, RegionsJob
« En 2016, nous lancerons un incubateur de start-up RH », Jérôme Armbruster, RegionsJob

« En 2016, nous lancerons un incubateur de start-up RH », Jérôme Armbruster, RegionsJob

RegionsJob n’en finit pas de grossir. En 2015, le jobboard, qui a convaincu 1500 nouveaux clients, a vu son chiffre d’affaires augmenter de 10 %. Un succès dû à une embellie sur le marché de l’emploi mais aussi à ses investissements en matière de...

« L’expérience utilisateur et la satisfaction de nos clients sont au centre de nos préoccupations », V - © D.R.
« L’expérience utilisateur et la satisfaction de nos clients sont au centre de nos préoccupations », V - © D.R.

« Priorité à l’expérience utilisateur et à la satisfaction client », Vincent Bosio, Lesjeudis.com

Depuis le début de l’année 2015, CareerBuilder a décidé de repositionner sa marque historique, Lesjeudis.com, spécialisée dans les métiers web et IT. Un travail de longue haleine qui porte ses fruits auprès des candidats, et qui se poursuit...

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3 min avec Joseph Calen, PayJob
3 min avec Joseph Calen, PayJob

3 min avec Joseph Calen, PayJob

Les métiers de la paye sont en forte tension. Pour aider les entreprises à trouver ces perles rares, le cabinet de recrutement PayJob, a vu le jour en 2007. Aujourd’hui, ce groupe spécialisé sur les profils paye et SIRH est en pleine croissance...

Autorecrute.com s’offre un coup de jeune
Autorecrute.com s’offre un coup de jeune

Autorecrute.com s’offre un coup de jeune

Depuis quelques jours, le jobboard spécialisé dans l’emploi automobile affiche un nouveau visage. Neuf ans après son lancement, le site, qui dispose d’une CVthèque de plus de 50 000 candidatures, vient d’effectuer une importante refonte. Outre de...