SYNEXRH : un nouveau syndicat professionnel des conseils et experts en ressources humaines
En juin dernier, un nouveau syndicat professionnel a vu le jour au Press-Club de France : SYNEXRH. Il regroupe des spécialistes du conseil RH. Ces derniers interviennent sur les problématiques de GPEC, SIRH, recrutement, formation, diversité...
3 politiques pour intégrer les travailleurs handicapés
L’ADAPT organisera du 17 au 23 novembre 2008, la 12ème semaine pour l’emploi des personnes handicapées. Si vous préparez cet évènement, la dernière étude du Lab’Ho, l’Observatoire des Hommes et des Organisations du Groupe Adecco, intitulée...
Emploi-Service.net lève 400 000 euros
Le site Emploi-Service.net vient d’annoncer une levée de fonds de 400 000 euros auprès d’investisseurs privés. Ce site est spécialisé dans le secteur porteur des services à la personne. Lancé en 2005, il compte aujourd’hui 30 000 membres et...
Selon Eric Denaiffe, le cross-média devient quasi systématique.
Communication de recrutement, gestion de candidatures et communication interne, l’agence ORC Image & Stratégies d’Employeur œuvre depuis plus de 20 ans dans la communication RH. Accenture, Avis, Total, HSBC, Cetelem, Xerox ou La Poste figurent...
La fin des 35h pour les cadres ?
La loi sur « la démocratie sociale et la réforme du temps de travail » a été adoptée par le sénat le 23 juillet au soir. Les cadres, qui sont au forfait jour, pourront travailler théoriquement jusqu’à 282 jours par an contre 218 jours...
Conciliation famille/travail : les salariés insatisfaits
Selon une enquête de l’Ined et de l’Insee, un salarié sur deux déclare que son entreprise pourrait mieux faire pour l’aider à concilier travail et vie familiale. Le temps partiel est ainsi souvent réservé aux femmes : les refus sont 4 fois plus...
HR Access poursuit son internationalisation
HR Access, l’éditeur de progiciels de gestion des Ressources Humaines d’origine française, continue sa rapide internationalisation en ouvrant deux nouveaux bureaux : le premier à Casablanca au Maroc et le second à Dublin en Irlande Ces deux...
Meta4 se renforce en France en s’emparant d’Axys
Meta4, éditeur international de logiciel RH créé en 1991, vient d’acquérir la société Axys du groupe Securex Axys est l’un des plus anciens éditeurs français. Cette société a vu le jour en 1956 en proposant des services aux professionnels de la...
Le Web 2.0 : de belles promesses, pour quels résultats ?
« Nos clients sont tous en veille sur le Web 2.0 », raconte Anne Flamand, associée de l’agence Zcomme. Avec des stratégies qui se tournent de plus en plus vers la transparence, l’aspect collaboratif des chats, forums et autres blogs, le Web 2.0...
La rupture à l’amiable est entrée en vigueur
L’accord sur la modernisation du marché du travail vient d’aboutir avec la parution de deux décrets au journal officiel le 19 juillet dernier.Le premier donne naissance à la rupture conventionnelle. Un juste milieu entre le licenciement et la...
SIRH : la CNIL contrôle cinquante entreprises !
Dans le cadre de son programme annuel de contrôle, la CNIL a vérifié les conditions de mise en œuvre de la loi « informatique et libertés » par les entreprises dans le cadre de leurs applications RH. 50 entreprises ont ainsi été contrôlées Des...
L’offre raisonnable d’emploi adoptée par les députés.
Le projet de loi sur les droits et les devoirs des demandeurs d’emploi a été adopté par l’Assemblée Nationale le 17 juillet dernier. Le Sénat avait voté ce texte le 25 juin. Les sanctions pour tout chômeur refusant deux offres raisonnables...
Huit propositions pour réformer la formation professionnelle
Le groupe de travail, présidé par Pierre Ferracci, a rendu ses conclusions pour réformer la formation professionnelle. Voici les huit pistes retenues : 1. La clarification des compétences entre acteurs. Simplification des instances de...
Etude sur les politiques de rémunération
Le cabinet Aberdeen vient de publier une étude internationale, réalisée auprès de 470 entreprises, sur les politiques de rémunérations. Cette étude est sponsorisée par Cezanne Software, un éditeur spécialisé dans les solutions logicielles de...
Les talents ne connaissent pas les frontières
Manpower a mené une étude dans 27 pays et territoires et 38 % des employeurs français interrogés considèrent qu’ils sont directement impactés par la migration des talents hors des frontières. La France se classe au 4e rang européen derrière...
La gestion des hauts potentiels : la priorité 2008
L’Observatoire Cegos vient de publier la 6e édition de son étude sur le choc démographique. 270 responsables des ressources humaines ont été interrogés. Le « papy boom » est désormais bien intégré par les entreprises : 69 % des RRH déclarent que...