Webinar e-Think RH : « La boîte à outils du DRH pour construire l’avenir »
Découvrez la table ronde 4 de la session e-Think par News Tank RH de décembre 2020. Un débat alimenté Pierre Ferracci (Alpha), Alain Everbecq (Poclain), Audrey Guidez (Alienor) et Jean-Philippe Cépède (Centre Inffo). Bonus : la vidéo intégrale en...
Webinar e-Think RH : accompagner les transformations des formations (synthèse et vidéo)
Découvrez la table ronde 3 de la session e-Think par News Tank RH de décembre 2020. Un débat alimenté par Rémi Boyer (Korian), Jean-Pierre Willems (expert) et Thierry Teboul (Afdas). Bonus : la vidéo intégrale en replay Pour cette période de...
Webinar e-Think RH : quelles plateformes de collaboration à distance ? (synthèse et vidéo)
Découvrez la table ronde 2 de la session e-Think par News Tank RH de décembre 2020. Un débat alimenté par Sabrina Dougados (Avocate, Cabinet Fromont Briens), Emmanuelle Germani (Kaporal), Nicolas Rolland (ENGIE). Bonus : la vidéo intégrale en...
Webinar e-Think RH : « Télétravail, transformation du management et du collectif » (synthèse et vidéo)
Découvrez la table ronde 1 de la session e-Think par News Tank RH de décembre 2020. Un débat alimenté par Estelle Sauvat (Alpha), Karine Marchand (Altarea), Jean-Christophe Sciberras (AXA),Nadine Buis Lecomte (Cornerstone) et Jacques Ziouziou...
Audience sites d’emploi : Indeed reste le premier job board, Jooble tente une percée
Le niveau d’audience des sites emploi/carrière dans le classement Médiamétrie d’octobre 2020 est identique à celui observé un an plus tôt. Les performances sont variables en fonction des plateformes d’emploi engagées dans la course. Il serait...
Workplace from Facebook : pourquoi la France est « un marché phare »
La version RSE de Facebook a investi le marché des outils de communication, avec notamment l’appui des RH. Le point avec Julien Lesaicherre, Directeur Monde des ventes pour Workplace from Facebook. Comment évolue Workplace from Facebook ? La...
Télétravail : comment la vision des cadres a évolué avec le confinement
C’est l’un des enseignements de la crise Covid-19 et de l’organisation du travail : 83 % des cadres ont envie de continuer à télétravailler, selon une étude APEC. L’APEC vient de diffuser une étude sur le télétravail et les cadres en temps de...
Recrutement : PROMAN fait un test probant sur Twitch
Le réseau de travail intérimaire PROMAN a réalisé une campagne sur la plateforme communautaire Twitch pour les gamers. Les résultats obtenus dépassent largement l’objectif initial, selon le DG Roland Gomez. Passer par Twitch ou TikTok pour...
TalentView lève un million d’euros : les principes du marketing appliquées au recrutement
TalentView, qui a développé une plateforme visant à optimiser la portée du processus de recrutement par vidéo, souhaite affiner son expertise. Le point avec son fondateur Louis André. TalentView applique les méthodes de marketing Web aux...
CoachHub place la France dans ses priorités en levant 30 millions de dollars
L’application de coaching digital, d’origine allemande, poursuit son développement rapide. Le point sur la nouvelle levée de fonds avec le DG France. La plateforme de coaching digital venue d’Outre-Rhin monte en puissance. CoachHub, la sociét...
Télétravail : OpenClassrooms poussé à sous-louer une partie de son siège social tout neuf
Avec le télétravail intensif, OpenClassrooms, qui propose des formations en ligne, met en sous-location une partie de son quartier général. La crise Covid-19 secoue la gestion de l’immobilier professionnel. La crise Covid-19 a des impacts par...
SMIC : une revalorisation de 0,99 % pour 2021
Le gouvernement a tranché pour une augmentation du SMIC de 0,99 % soit 10,25 euros l’heure. La disposition est applicable à partir du 1er janvier 2021. Le débat est tranché depuis quelques semaines sur fond de crise Covid-19 persistante. Le...
Talentsoft : comment reprendre la maîtrise RH en 2021 pour sortir du « chaos »
Dans son traditionnel exercice de prédiction pour l’année à venir, Talentsoft distingue quatre concepts appliqués à la gestion RH qui feront la différence : « virtualité », « humilité », « connexion » et « authenticité ». « Il est temps de...
Formation : NUMA adopte la variante de bilans de compétences de Switch Collective
Transformé en centre de formations pour les managers, NUMA (groupe MAIF) acquiert Switch Collective qui développe un programme alternatif de bilans de compétences. NUMA renforce son nouveau positionnement de centre de formation professionnelle au...
Couvre-feu : un justificatif de déplacement professionnel inclus dans le système de dérogations
Le gouvernement a établi un système de dérogation pour contourner le couvre-feu. Il concerne notamment les travailleurs en déplacement dans la tranche horaire 20h00 - 6h00. La fin du « confinement strict » étant décrétée, place à la mise en place...
Recruter dans la diversité
Construire des équipes diversifiées et promouvoir un environnement de travail inclusif, cela commence dès le recrutement ! Lorsque nous évoquons la diversité au travail, nous pensons principalement aux statistiques démographiques, avec l’idée...