3 min avec Eric Tondo, co-fondateur de LittleBigJob
3 min avec Eric Tondo, co-fondateur de LittleBigJob

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L’intelligence artificielle arrive dans le recrutement. LittleBigJob, société canadienne créée en 2011, a ainsi dévoilé en 2016 CEREBRA, une nouvelle solution de sourcing sur le Web dopée à l’intelligence artificielle. Eric Tondo, le co-fondateur...

« Notre levée de fonds nous permet de lancer notre propre ATS », Jérémy Clédat, Welcome to the Jungle
« Notre levée de fonds nous permet de lancer notre propre ATS », Jérémy Clédat, Welcome to the Jungle

« Notre levée de fonds nous permet de lancer notre propre ATS », Jérémy Clédat, Welcome to the Jungle

Deux ans après son lancement, Welcome to the Jungle boucle un premier tour de table de 2 millions d’euros. Grâce à ce capital, la start-up de 24 collaborateurs, jusqu’ici uniquement positionnée sur la marque employeur, étend ses activités à la...

« Grâce à Qapa Intérim, nous avons levé 11 millions d’euros », Stéphanie Delestre, Qapa
« Grâce à Qapa Intérim, nous avons levé 11 millions d’euros », Stéphanie Delestre, Qapa

« Grâce à Qapa Intérim, nous avons levé 11 millions d’euros », Stéphanie Delestre, Qapa

Six ans après une levée de fonds d’amorçage d’1,7 millions d’euros, Qapa intéresse de nouveau les investisseurs. Ce lundi, le site emploi annonce avoir réalisé un tour de table de 11 millions d’euros auprès de ses investisseurs historiques et...

« Direct Emploi est aujourd’hui leader auprès des jeunes actifs », Vincent Sauteron, Direct Emploi
« Direct Emploi est aujourd’hui leader auprès des jeunes actifs », Vincent Sauteron, Direct Emploi

« Direct Emploi est aujourd’hui leader auprès des jeunes actifs », Vincent Sauteron, Direct Emploi

Lancé en 2004, Direct Emploi a connu un véritable tournant ces deux dernières années. Avec plus d’un million de visites chaque mois et près de 40 000 offres, le site spécialisé sur la cible des jeunes de 20 à 30 ans se hisse aujourd’hui parmi les...

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Bien-être au travail : les nouveaux espaces ont leur carte à jouer !
Bien-être au travail : les nouveaux espaces ont leur carte à jouer !

Bien-être au travail : les nouveaux espaces ont leur carte à jouer !

Il ne suffit pas de mettre une table de ping-pong ou un baby-foot dans une salle de pause pour rendre ses salariés heureux ! Pour autant, il est primordial de soigner leur environnement de travail car il est directement corrélé à leur bien-être...

Tribune : Pourquoi un patron ne devrait jamais prendre de bonnes résolutions en début d’année ?, par - © D.R.
Tribune : Pourquoi un patron ne devrait jamais prendre de bonnes résolutions en début d’année ?, par - © D.R.

Tribune : Pourquoi un patron ne devrait jamais prendre de bonnes résolutions en début d’année ?, par Pascal Grémiaux

Qui dit début d’année, dit souvent nouvelles résolutions…  Pourtant, selon une étude conduite par le professeur Wiseman de l’université de d’Hertfordshire auprès de 3 000 volontaires, nous ne serions que 12 % à tenir nos engagements pris lors de...

Jobtransport s’aventure dans l’analyse prédictive
Jobtransport s’aventure dans l’analyse prédictive

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Un an après avoir pris une participation dans le groupe Seanergic, propriétaires de cinq jobboards spécialisés, Jobtransport coule des jours heureux. Considéré comme une référence dans les filières de la logistique et du transport, le site...

Vidéo : « e-doceo change de nom et devient Talentsoft Learning », Jérôme Bruet, e-doceo
Vidéo : « e-doceo change de nom et devient Talentsoft Learning », Jérôme Bruet, e-doceo

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Exit e-doceo ! Sept mois après avoir été racheté par Talentsoft, le spécialiste de l’e-learning arbore une nouvelle identité. Baptisée Talentsoft Learning, la société souhaite profiter de ce rebranding pour développer davantage de synergies avec...

Ce qu’il faut savoir sur le Compte personnel d’activité
Ce qu’il faut savoir sur le Compte personnel d’activité

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Après le DIF et le CPF, voici le CPA ! Adepte des acronymes à trois lettres, le gouvernement a lancé, début janvier, le Compte personnel d’activité. Considéré comme la grande réforme sociale du quinquennat Hollande, ce dispositif promet de...

Les grandes tendances SIRH de 2017
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Mondialisation de l’économie, influence des start-up, interopérabilité des solutions RH, poids des collaborateurs, maturité du Big Data… L’année 2017 réserve de belles surprises sur le marché des SIRH. Zoom sur les tendances qui devraient...

Avis d’expert : 5 bonnes raisons de décentraliser la planification RH
Avis d’expert : 5 bonnes raisons de décentraliser la planification RH

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Aujourd’hui plus que jamais la bonne gestion des ressources humaines s’avère indispensable à la réussite de l’entreprise. Dans cette optique, une planification prévisionnelle adaptée aux contraintes de l’entreprise est un atout indéniable pour...

PayFit s’attaque à la gestion des notes de frais
PayFit s’attaque à la gestion des notes de frais

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C’est la suite logique pour PayFit ! Moins d’un an après avoir lancé une plateforme dédiée à la paie, aux déclarations sociales et aux congés, la start-up étoffe son offre d’un nouveau module, cette fois-ci de gestion des notes de frais. Une...

3 min avec Marc Alpérovitch, Isograd
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Les logiciels bureautiques sont de plus en plus utilisés en entreprise. Mais comment évaluer le réel niveau d’un collaborateur sur Word, Excel ou Powerpoint ? Isograd répond à cette question à son test TOSA. Le mois dernier, plus de 15 000...

« Sur notre jobboard, 113 nationalités et 39 langues sont représentées », Ludovic Martin, Mister Bilin - © D.R.
« Sur notre jobboard, 113 nationalités et 39 langues sont représentées », Ludovic Martin, Mister Bilin - © D.R.

« Sur notre jobboard, 113 nationalités et 39 langues sont représentées », Ludovic Martin, Mister Bilingue

Les profils internationaux ont désormais leur jobboard ! Lancé il y a six mois, Mister Bilingue permet aux candidats maîtrisant une ou plusieurs langues étrangères de valoriser leurs compétences auprès des recruteurs. Les entreprises Drivy, Lidl...

Vidéo : « Nous voulons faire de Viadeo le Xing à la française », Thibaut Gemignani, Figaro Classifieds
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Fin décembre, le tribunal de commerce de Paris annonçait que Figaro Classifieds avait été désigné comme le repreneur le plus crédible de Viadeo. Un mois après avoir repris les actifs du réseau social, Thibaut Gemignani, directeur général du...

Monkey Tie reprend du poil de la bête
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Après une année 2015 difficile, au cours de laquelle un changement de modèle économique a été opéré, Monkey Tie a réussi à redresser la barre. A tel point que la start-up, connue pour son site de recrutement affinitaire, a atteint le cap du...