Les 10 innovations repérées au salon Solutions RH 2016
Le cru 2016 du Salon Solutions Ressources Humaines n’a pas manqué à ses promesses. Cette 22e édition, qui s’est déroulée cette semaine au Parc des expositions de la Porte de Versailles, a prouvé que la technologie avait bel et bien sa place dans...
« A partir du 1er avril, nous allons déployer 4 nouveaux modules », Pascal Grémiaux, Eurécia
Présent au Salon des Solutions Ressources Humaines de Paris, Eurécia, l’ambitieux éditeur toulousain de solutions RH en mode SaaS dédiées aux PME, est venu y présenter en avant-première les nouveaux modules de son SIRH. Le point sur les atouts de...
« Notre objectif ? Réduire à 24 heures le cycle de recrutement des métiers à forte rotation », David Rodriguez, CornerJob
Pour que la recherche d’emploi devienne aussi simple que la réservation d’une chambre d’hôtel, CornerJob a créé une application mobile permettant de fluidifier les échanges entre les candidats et les employeurs. Disponible en France depuis...
Présenter habilement votre marque employeur au sein de votre offre d’emploi
Les entreprises recherchent bien plus chez les candidats qu’une bonne formation initiale, des qualifications professionnelles et une solide expérience. Les compétences relationnelles et la méthodologie sont elles aussi évaluées, pas seulement au...
3 min avec Alain Rabary, PDG de Val Software
Val Software connaît une très riche actualité. Ces derniers mois, cet éditeur a changé de nom, signé ses premiers gros contrats à l’international et repositionné son SIRH. Sa forte croissance devrait ainsi se poursuivre. 15 recrutements sont...
La SNCF remet son décisionnel RH sur les rails
Pour disposer d’analyses plus fines sur ses populations d’agents, la SNCF a décidé, courant 2013, de troquer le fameux tableur Excel contre la plateforme QlikView. Un outil d’analyse visuelle qui a permis au groupe ferroviaire de rendre...
Vidéo : les RH ont le pouvoir de transformer l’entreprise !
C’est au sein de l’Ecole 42 de Xavier Niel que la communauté RH s’est donnée rendez-vous, à l’occasion de la conférence annuelle « Innovations RH », qui s’est déroulée le 10 mars. A l’initiative de Talentys, Clémentine, easyRECrue, Zest Me Up et...
Les cinq tendances à retenir d’HR Tech World Spring 2016
Clap de fin pour HR Tech World Spring 2016 ! Cette année encore, le rendez-vous de la communauté RH, qui s’est déroulé mardi et mercredi derniers à Londres, a tenu toutes ses promesses en rassemblant environ 2000 visiteurs - quasiment le double...
Altays lance un SIRH « à la carte »
Après trois ans de R&D, l’éditeur Altays lance, ce mardi, une suite logicielle couvrant un large spectre d’activités RH, depuis le recrutement jusqu’aux relations sociales en passant par le développement des compétences. Une solution 100 % SaaS...
Quelles seraient les conséquences du projet de « loi El-Khomri » sur les RH ?
La ministre du Travail Myriam El-Khomri doit présenter le 24 mars en conseil des ministres son projet de loi visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections pour les entreprises et pour les salariés. Ce projet de loi a fait...
3 min avec Pascal Grémiaux, Eurécia
Equiper les PME d’un logiciel SIRH. Voici le rêve de beaucoup d’éditeurs en France. En effet, les PME, contrairement aux grands comptes, sont encore peu outillées. Ce rêve, Eurécia, jeune éditeur toulousain indépendant, l’a saisi à bras-le-corps...
9 conseils pour rédiger des offres d’emploi pertinentes
Ne sous-estimez jamais le pouvoir d’une offre d’emploi. En tant que premier point de contact entre les candidats et l’employeur potentiel, une offre d’emploi peut changer du tout au tout l’impression que les candidats ont d’une entreprise Même si...
Paroles d’expert - 5 raisons d’encourager l’apprentissage de l’anglais au sein de son entreprise
Dernière du classement des pays européens et 37e rang au niveau mondial ! Comme tous les ans, la France fait office de mauvaise élève au cœur de la dernière enquête EPI réalisée par Education First, qui mesure le niveau d’anglais des pays du...
Les cinq chiffres à retenir du digital learning
Le digital est-il une réalité pour les responsables formation des entreprises ? D’après l’étude menée courant 2015 par l’ISTF et e-doceo auprès de 400 structures, la réponse est oui ! Reste que ces professionnels rencontrent encore des...
3 min avec Margaux Grisard, CEO de Map & Match
Une nouvelle génération de solutions de gestion de talents est en train de voir le jour. S’éloignant de la gestion administrative des processus, elles se concentrent sur les individus. Comment optimiser la mobilité interne ? Comment rendre son...
Agenda : Rendez-vous les 7 et 8 avril pour la 4e édition de l’université de printemps du Cercle SIRH
Chaque année, le Cercle SIRH, la seule association professionnelle dédiée aux responsables SIRH, organise son université de printemps au Pavillon Henri IV à Saint-Germain en Laye. L’occasion pour 80 confrères de se rencontrer et d’échanger en...