Workplace : Microsoft propose un « cadran pour l’environnement de travail hybride »
Microsoft organise le retour progressif de ses employés sur ses sites. Kurt DelBene, Executive Vice President du groupe, présente un dispositif de gestion RH mi-présentielle mi-distancielle. Microsoft esquisse l’organisation du travail à l’ère...
Télétravail : comment prévenir les RPS ?
Le télétravail concerne désormais un salarié sur deux. Les entreprises, prises au dépourvu par l’urgence de la crise sanitaire, n’ont pas toujours anticipé les risques psychosociaux (RPS) qu’il implique. Comment encadrer la pratique du...
Confinement 3 : une nouvelle couche sur « le télétravail à pousser au maximum »
« Au moins 4 jours sur 5 en télétravail, c’est l’objectif à atteindre » selon le Premier ministre Jean Castex, qui a officialisé de nouvelles mesures de confinement avec des impacts sur l’organisation du travail face à la propagation Covid-19...
Gestion de la paie : PayFit se place dans une configuration SIRH pour PME
PayFit lève 90 millions d’euros pour poursuivre son développement européen et proposer de nouveaux modules de fonctionnalités RH. La crise Covid-19 n’enraie pas le développement de PayFit. Sur fond de numérisation accélérée des fonctions RH en...
Intérim digital : Jobandtalent lève 100 millions d’euros et vise maintenant les Etats-Unis
La plateforme Jobandtalent de mise en relation entre travailleurs intérimaires et entreprises, venu d’Espagne, poursuit son développement sur fond d’expansion géographique. Le coup d’accélérateur est fulgurant : le 10 mars, Jobandtalent a annonc...
Des forums virtuels pour recruter : le nouvel allié de HelloWork s’appelle Seekube
HelloWork a acquis Seekube qui a développé une plateforme pour monter des forums virtuels étudiants - entreprises. Les points de vue croisés des 3 principaux managers. HelloWork, un des principaux acteurs digitaux qui compte dans les secteurs de...
Vision learning : LMVH adepte du « sharing & connecting dans une dimension transversale »
New World New Skills 2021 : Pascal Jouvin, Director Group Executive Development chez LVMH, évoque les leviers pour développer le partage des connaissances entre les 75 « Maisons » (marques) du groupe de luxe. Comment renforcer les liens au sein...
Nominations RH : ceux qui ont bougé en février 2021
Workday, Adecco Group, Randstad, Covéa, Carrefour, Sodexo, CleverConnect…Voici la sélection des responsables RH ou HR Tech qui ont retenu notre attention. Workday : Hubert Cotté nommé DG FranceDébut février, Hubert Cotté a pris les fonctions de...
Label Engagement Jeunes : ces entreprises qui soignent l’accueil des jeunes recrues
En avant-première, voici l’édition 2021 du Label Engagement Jeunes avec 24 entreprises qui s’impliquent dans l’accueil et la formation des jeunes, dont 8 qualifiées de « Best in class ». Qui accueille le mieux les jeunes en entreprise dans cette...
Freelance.com accélère sur la formation professionnelle avec le projet de rachat de TMC France
Pour la première fois, Freelance.com projette de racheter un organisme de formation : TMC France. La plateforme de mises en relation entre travailleurs indépendants et entreprises vise les grands comptes. (update 03/03/2021) Freelance.com, qui...
Learner marketing : comment optimiser l’implication des apprenants sur le long terme ?
Avez-vous pensé à élaborer un plan de Learner Marketing pour le déploiement de votre projet de formation ? Le Learner Marketing vise à remettre l’apprenant au cœur du processus d’apprentissage, pour l’engager et le fidéliser. Votre équipe L&D...
HR Path intègre Magnulteam pour consolider son pôle conseil RH
A travers l’acquisition de Magnulteam « aux activités complémentaires », l’équipe de direction de HR Path retrouve un ex-associé et étend la contribution de son pôle conseil au CA global. HR Path renforce son pôle conseil en France avec le rachat...
Intérim : le plan digital de ManpowerGroup pour rebondir en France en 2021
Alain Roumilhac, Président de ManpowerGroup France, dresse le bilan de 2020, année noire en raison de la crise Covid-19. Le groupe de travail intérimaire compte rebondir sous le prisme du digital. ManpowerGroup en France a souffert sur l’année...
Wanted : le chasseur de têtes du digital débarque en France avec un modèle détonant
La start-up Wanted, issue de la French Touch de New York, s’installe en France avec sa marketplace dédiée au débauchage de talents. Le point avec Eva Peris, Directrice associée. Le modèle Wanted débarque en France avec son profil de chasseur de...
Boost.rs, Comet Meetings et Storyfox triomphent aux Trophées MédiaRH.com
Un peu de cartographie RH, d’espaces de réunions et de vidéos BtoB. Découvrez les profils des trois startups qui se sont distinguées dans les 4èmes Trophées MédiaRH.com. Les 4èmes Trophées MediaRH on été décernées à 3 startups prometteuses de la...
Swile compte faire du Brésil son premier marché à l’international
La start-up française, spécialisée dans la dématérialisation des cartes d’avantages salariés, acquiert la startup Vee Benefícios pour conquérir le marché brésilien des titres restaurants qui est dynamique. Dès juin 2020, Swile a révélé son...