Esther Ellis lance un outil facilitant le sourcing de CV dans Google
En quelques années, Internet est devenu le terrain de chasse préféré des recruteurs. Alors que Google regorge de CV de candidats, le cabinet de chasse de tête Esther Ellis vient de lancer Toolbar, un outil permettant aux recruteurs d’identifier...
Le baromètre Jobfeed livre un état des lieux de l’emploi en ligne
Grâce aux 2,25 millions d’offres d’emploi scannées durant le second trimestre de l’année, la société Textkernel a pu réaliser, en s’appuyant sur son outil phare Jobfeed, une photographie précise du marché de l’emploi. Si ses résultats ne révèlent...
PwC s’appuie sur le crowdfunding pour co-financer un serious game
Le financement participatif est-il une réponse à la restriction budgétaire des entreprises ? Daesign en est convaincu. Il y a un an, l’éditeur a proposé à plusieurs entreprises, dont le groupe PwC, de mutualiser leurs efforts pour co-créer un...
Acquisition de talents : les trois tendances à suivre
Une étude réalisée par Human Capital Institute (HCI) et Work4 a récemment donné lieu à un livre blanc intitulé Talent Pulse. En plus de donner des chiffres intéressants, ce nouvel e-book dévoile les grandes tendances à ne pas manquer dans le...
BDES : quatre conseils pour favoriser sa mise en place
Depuis le 14 juin, les entreprises de plus de 300 salariés sont tenues de disposer d’une Base de données économiques et sociales (BDES) regroupant des informations que l’employeur doit remettre au comité d’entreprise ou aux délégués du personnel...
Handicap : comment optimiser votre obligation d’emploi ?
Les entreprises de plus de 20 salariés doivent embaucher 6 % de personnes handicapées minimum, faute de quoi elles doivent payer une contribution à l’Agefiph. Si cette obligation est désormais bien connue des dirigeants et des équipes RH, elle...
LeStaffing.fr répond aux besoins de staffing ponctuel
La start-up Buuyers, à l’origine d’une communauté d’échanges de services, vient de lancer LeStaffing.fr, une agence de recrutement en ligne permettant aux entreprises ayant un surcroit d’activité de recruter des profils à la mission, en moins de...
« Les entreprises ont besoin d’une stratégie mobile pour gérer leurs talents », Romuald Restout, Lumesse
Comme beaucoup d’experts, Romuald Restout, chef de produit au sein de l’éditeur Lumesse, s’est rendu au salon iRecruit qui s’est déroulé début juin à Amsterdam. Entre deux conférences plénières, il a partagé sa vision de la gestion des talents et...
Indeed lance sa première grande campagne de publicité en Grande-Bretagne
En mai dernier, le méta-moteur américain Indeed s’est associé à l’agence de publicité Mullen pour lancer, en Grande-Bretagne, une campagne de grande envergure. Intitulée « How the World Works », elle met en scène, dans une vidéo, des...
La Société Générale optimise l’efficacité de ses CSP RH
Dans le cadre d’un vaste projet de transformation RH au cours duquel la Société Générale a souhaité améliorer l’efficacité de ses centres de services partagés (CSP), l’éditeur Neocase Software a déployé une solution dédiée. Un travail...
JobedIn : la plateforme vidéo dédiée au marché de l’emploi chinois
Lancée fin 2013 par un groupe d’amis expatriés, JobedIn est une plateforme de marketing RH dédiée aux entreprises étrangères installées en Chine. Contrairement aux jobboards, le portail, qui a clôturé une levée de fonds de 240 000 euros en...
Lagardère Unlimited optimise la gestion de ses talents avec Cornerstone OnDemand
Afin de proposer à ses collaborateurs de véritables plans de carrière, la filiale dédiée au sport et aux divertissements du groupe de médias Lagardère s’est équipée de la solution de gestion de la performance de Cornerstone OnDemand. Déployé en...
Les investisseurs se bousculent pour entrer dans le capital de Wizbii
La gestion de carrière passe définitivement par les réseaux sociaux. Preuve en est avec Wizbii, la plateforme consacrée aux étudiants et aux jeunes diplômés qui affiche non seulement une audience en forte progression sur le deuxième trimestre de...
Marque employeur : Disneyland Paris et Total dévoilent leurs bonnes pratiques
Si de nombreuses entreprises s’intéressent à leur marque employeur, rares sont celles à avoir mené des projets aboutis sur le sujet. A l’occasion d’une conférence qui s’est déroulée mi-juin à Paris, l’agence Quatre Vents en a réuni deux ...
Le moteur de recherches Yatedo lance une solution d’e-recrutement
La start-up Yatedo, qui développe, depuis 2011, un moteur de recherches de personnes, vient de créer une offre destinée aux recruteurs permettant de recenser, en un seul espace et en temps réel, les candidats actifs et passifs visibles sur le...
Dailymotion dématérialise ses dossiers salariés grâce à Novapost
Afin de soulager son équipe RH des tâches administratives, le pure player Dailymotion a initié, en mars 2012, un projet de dématérialisation de ses documents RH. Invitée, début juin, à prendre la parole à l’occasion d’un colloque sur...