Digital learning : MentorShow lève 15 millions d’euros en multipliant les masterclass
La start-up EdTech française reçoit l’appui d’Educapital et Crédit Mutuel Innovation dans ce 2ème tour de table pour accélérer dans les formations en ligne en privilégiant le format masterclass. Le point avec le cofondateur Mathieu Moreno. C’est...
Vidéo Wiley CrossKnowledge : les programmes facilités accélèrent leur développement en France
Guillaume Gérard, Group VP, Business Development de Wiley Professional Learning, fait le point de l’évolution de la stratégie de la branche Wiley dédiée au développement du capital humain des entreprises qu’il supervise. Propriétaire de la marque...
Recruter et fidéliser dans les métiers de terrain : l’état des lieux d’Indeed (webinar en replay)
Sur le thème des « métiers de terrain : les vraies attentes des candidats et employés », Indeed dresse un constat préoccupant sur les tensions pour recruter et fidéliser les employés des secteurs concernés. Le webinaire RH Matin est disponible en...
Les clés de la réussite dans la gestion de talents en 2023
Programme de rétention de talents, démocratisation de la formation, développement durable en ligne de mire. Une enquête réalisée par Cornerstone nous présente les tendances de HCM, de contenus et d’apprentissage les plus susceptibles d’influencer...
Apprentissage : une adhésion des entreprises confirmée en 2022
En 2022, 837 000 contrats d’apprentissage ont débuté, soit une augmentation de 13,7 % par rapport à 2021 selon la Dares. Le gouvernement se félicite de la tendance qui devrait permettre d’atteindre un million d’apprentis d’ici fin 2027...
Anna Stépanoff, Wild Code School : « Future Group veut être le leader de la formation numérique »
La fondatrice de Wild Code School précise la portée du nouveau consortium européen Future Group que le bootcamp tech français a rejoint fin 2022. Les nouvelles ambitions s’élèvent au niveau européen. Dans le domaine de la formation...
Sport et entreprise : Carrefour entraîne ses employés sur Gymlib
Le groupe de grande distribution Carrefour propose à ses 100 000 collaborateurs en France un accès gratuit pour découvrir 300 activités sportives dans 4000 infrastructures via l’application Gymlib. C’est une démarche inédite dans le secteur de la...
Salon Solutions RH 2023 sous le prisme : « Comment attirer, recruter, et fidéliser les talents »
Florence de Courtenay, directrice générale d’Infopromotions, et Régis de Cerval, Commissaire du Salon Solutions RH 2023, détaillent les nouveautés attendues : 350 exposants, 130 ateliers et conférences, 80 lancements de services ou produits...
Mixité : la féminisation des instances dirigeantes des entreprises marque des points
46,4 % de femmes siègent aux conseils d’administration des sociétés du CAC 40 et 46,3 % au sein du SBF 120, selon l’étude 2023 IFA/Ethics & Boards. La France se démarque en Europe. La féminisation des instances dirigeantes des entreprises du CAC...
Workday Ventures : la liste des start-ups du fonds corporate de l’éditeur SIRH
RH Matin a recensé 39 participations actives dans des start-ups essentiellement américaines ou anglaises dans le portefeuille du fonds corporate de Workday qui étend son influence avec une enveloppe supplémentaire de 250 millions de dollars...
Sopra HR Software : « Plus de rationalité et de sécurité aux systèmes d’information, c’est essentiel »
Le spécialiste des solutions de paie et RH, Sopra HR Software, lance sa propre Marketplace RH. Le point sur cette nouvelle plateforme de services dédiée à la transformation digitale de la fonction RH avec Véronique Montamat, directrice Marketing...
Engagement et travail collaboratif : Klaxoon lève 15 millions d’euros, quitte à « tout repenser »
Matthieu Beucher, fondateur de Klaxoon, gère le développement commercial aux Etats-Unis tandis que le nouveau CEO Hervé Simonin a pour mission de rationaliser les activités globales, tout en étendant l’ancrage européen. Klaxoon n’a guère le choix...
Femmes dans le numérique : quels maillons faibles dans le recrutement et l’enseignement ?
Comment favoriser l’intégration des femmes dans les métiers et filières numériques ? Des experts issus de divers horizons - ANDRH, Sodexo, France Digitale, Numeum, EPITA et France Universités - ont fait le point lors des premières Assises...
L’abandon de poste entraîne souvent un licenciement pour faute grave ou lourde
Selon un focus de la DARES sur l’abandon de poste, 71 % de ces types de procédures de licenciements sont motivés par un abandon de poste. Le cadre de loi est en train de changer. C’est désormais inscrit dans la loi du 21 décembre 2022 portant...
Vidéo LXP par Cornerstone : les 3 points majeurs du rapport sur les tendances RH décryptés
Olivier Lagrée, Talent Manager Advisor pour Cornerstone OnDemand, décortique les principaux points à mettre en exergue dans le rapport 2023 sur les tendances RH dans la gestion des talents et de l’apprentissage. Les principales tendances 2023 sur...