Métavers et formation : des pistes encore exploratoires pour tirer le meilleur du digital
Table ronde UHFP 2023 : Marie Attard (Kwark Education), Pascal Miché (CCCA-BTP) et Yannig Raffenel (EdTech France) partagent leurs points de vue et leurs expériences sur les environnements immersifs appliqués aux parcours de formation. Une table...
Recrutement : Welcome to the Jungle lève 50 millions d’euros et regarde les Etats-Unis
Welcome to the Jungle, qui fournit des solutions digitales de recrutement et de promotion de marque employeur, décroche un nouveau financement qui lui permet d’avancer à l’international. Ce n’est pas la meilleure période pour réaliser des levées...
Emploi secteur tech : la série noire se poursuit début 2023
Google, Microsoft, Spotify et maintenant Workday…Les groupes numériques continuent de réduire leurs effectifs dans des proportions diverses pour faire face à une conjoncture économique dégradée. Coup dur dans la tech américaine, qui déborde sur...
Mobilités durables : Betterway lève des fonds auprès d’Edenred pour un ancrage stratégique
Edenred veut faire de la start-up Betterway son pôle de référence dans la gestion des offres de mobilité destinées aux salariés d’entreprise. Le point avec Ilan Ouanounou, directeur général d’Edenred France. Les liens se resserrent entre Edenred...
UHFP 2023 : comment le gouvernement veut « bâtir une nation des compétences »
Carole Grandjean, ministre déléguée chargée de l’Enseignement et de la Formation professionnels, a établi une feuille de route des prochains axes de travail du gouvernement avec l’écosystème des acteurs de la formation. Voici les pistes...
HelloWork : un groupe en forme qui repart à l’offensive de la croissance externe
Fort d’un bilan satisfaisant en 2022 (94 millions d’euros de commandes en 2022, +33 %), le groupe HelloWork lance un nouveau cycle d’investissement. Le point avec les trois principaux dirigeants du groupe spécialisé dans l’emploi, le recrutement...
Sobriété numérique en entreprise : les DRH doivent aussi s’emparer de cet enjeu
Selon une enquête Ipsos réalisée pour Lecko (cabinet conseil expert dans la transformation des environnements de travail), il est possible de réduire de moitié les émissions CO2 en entreprise d’ici 7 ans. Notamment en révisant des pratiques de...
Lancement de Républik RH avec les groupes Républik et News Tank
Gilles Pouligny, ex-DGA en charge de la formation continue et des partenariats au Groupe IGS et ex-directeur commercial de l’AFPA, devient DG associé de Républik RH, nouvelle filiale du groupe Républik, lancée en association avec News Tank RH. ...
Mieux gérer les plans de rémunération variable des commerciaux : Amalia.io lève 4 M€
La start-up Amalia.io, cofondée par Maxime Grandjean et Idriss Boumaza, se concentre sur la gestion des plans de rémunération variable des commerciaux, en se faisant une place entre les fournisseurs de solutions de données de performance (comme...
Comment MAY place l’innovation au service des avantages salariés
Cette filiale de Groupe Up veut se démarquer sur le marché des offres d’avantages salariés en misant sur une cagnotte globale et une application. Dans son projet, elle a fait appel à des partenaires innovants. Le point avec Boris Jottreau et...
Acquisition de talents : Layan décroche un million d’euros pour dépoussiérer l’ATS
La start-up Layan veut faciliter la prise en main d’un outil de recrutement nouvelle génération pour les entreprises de moins de 1000 salariés qui démarrent la digitalisation de la fonction RH. Les processus de recrutement des candidats font...
Recrutement IT : Anywr renforce sa position avec le rachat de Solantis
Spécialisé dans le recrutement d’experts du numérique, Solantis bascule dans le giron du groupe Anywr (ex- ex-Cooptalis), qui poursuit son développement par la croissance externe. Anywr poursuit ses opérations de croissance externe avec...
RH & santé : Allianz France mène un pilote avec Mila sur les enfants dyslexiques
Allianz France met à disposition gratuitement l’application Mila-Learn aux enfants de ses collaborateurs atteints de troubles spécifiques des apprentissages comme la dyslexie. Entretien croisé sur les contours de ce partenariat. Les enfants des...
Top Employer 2023 : 99 entreprises en France valorisent leur politique RH
Airbus France, Crédit Agricole GIP, Inetum, La Poste ou Veepee font partie des 13 nouveaux noms qui bénéficient de la certification Top Employer pour mettre en exergue les efforts d’attractivité et de fidélisation RH. Voici le listing complet. Le...
NEET : la France canalise le nombre de décrocheurs après la crise Covid-19
Selon l’Insee, 12,8 % des 15-29 ans se retrouvent sans emploi, sans diplôme et sans formation en 2021, soit 1,4 million de personnes concernées. Les plus récents indicateurs sont rassurants. Même si le phénomène NEET tend à s’estomper en France...
Rapprochement Swile - Bimpli : « Nous gérons 3 milliards de titres d’avantages salariés »
Swile a bouclé le rachat de son concurrent Bimpli, filiale du Groupe BPCE. Le groupe bancaire devient le 1er actionnaire du nouvel ensemble. Entretien croisé avec Loïc Soubeyrand (CEO de Swile) et Pierre-Antoine Vacheron (DG Paiements Groupe...