Vidéo Isabelle Hérault, DRH Univet : les contours du projet de transformation de la fonction paie
Think RH 2024 par News Tank : Isabelle Hérault, DRH Univet, détaille les enjeux d’un projet de transformation de la fonction paie et plus globalement de SIRH, mené avec HR Path et Silae. C’est le retour d’expérience de la fonction paie qu’il ne...
Vidéo Silae : quel soutien apporté à HR Path dans le projet d’Univet pour externaliser la paie ?
Think RH 24 par News Tank : Jérémy Boirin, Responsable Réseau Partenaires de Silae, précise la contribution de l’éditeur de solutions de gestion de paie dans le projet de transformation mené par HR Path pour le compte d’Univet, un réseau de...
Vidéo Éditions Tissot : « BDESE : partager un maximum d’infos avec les représentants du personnel »
Think Tank RH 2024 par News Tank : Caroline Acs, Directrice générale des Editions Tissot, résume en vidéo les principaux points relatifs aux enjeux de la BDESE et les points de distinction de la solution « maison » BDESE Online. C’est une...
Vidéo Jean-Luc Barbier (HR Path) : « Nous accompagnons Univet dans l’externalisation de la paie »
Think RH 24 : HR Path, spécialiste de l’intégration des solutions HR et SIRH (conseil, déploiement, externalisation), témoigne de l’accompagnement de son client Univet, en partenariat avec Silae. L’externalisation de la paie est un sujet sensible...
Logiciel de gestion de paie : un marché géant et segmenté qui change
Les solutions de gestion de paie représentent un des principaux segments de marché des logiciels RH. Entre consolidation et diversification des offres, les acteurs sont confrontés à de nouveaux défis : technos (IA), expérience utilisateur et...
Jérôme Ricard, Cegid : « La data paie est devenue l’or noir du service RH »
L’inflation réglementaire en matière de paie oblige les éditeurs à assurer un accompagnement proactif de leurs clients. Cegid souhaite rendre les services RH encore plus performants, notamment à travers une meilleure exploitation de leurs...
Avis d’expert Cegid :« Parce que les gestionnaires de paie ont besoin d’anticiper, Cegid est là ! »
Être utile aux gestionnaires de paie, voici l’esprit des solutions Cegid. Comment ? À travers du support, de l’assistance et du conseil pour simplifier le quotidien de ces experts entre inflation réglementaire, complexité des tâches et risque de...
UX, IA, marketplace : quelles tendances fonctionnelles fortes pour les logiciels de paie ?
Les gestionnaires de paie peuvent s’appuyer sur des solutions plus riches en termes de fonctionnalités et plus ouvertes aux environnements comme les SIRH. Consultez le tableau récapitulatif des positions prises par 5 éditeurs. L’UX pour favoriser...
Bulletin de paie simplifié : la difficile gestation (interview de Stéphane Liziard)
Le ministre de l’Économie Bruno Le Maire a avancé une proposition de « bulletin de paie simplifié » dans le projet de loi de Simplification de la vie économique. Mais tout est bousculé. Consultant et formateur en paie et administration RH...
De la gestion RH à la paie pour les TPE-PME : Cegid est sur le point d’acquérir EBP
Cegid a ouvert des négociations exclusives pour acquérir EBP, un éditeur de logiciels pionnier dans la comptabilité, la gestion commerciale et la paie pour les TPE-PME. Cegid complète progressivement sa gamme d’offres en conservant ses domaines...
Rémunération en actions : Remote acquiert Easop pour faciliter la gestion internationale
Remote, la plateforme de services RH et de paie pour la gestion d’équipes à l’international, rachète Easop, une start-up spécialisée dans la conformité des politiques de rémunération en actions. Remote étoffe progressivement les services de sa...
SMIC : le Haut Conseil des rémunérations, de l’emploi et de la productivité va alimenter le débat
Le Gouvernement fait émerger une nouvelle instance consultative pour avancer sur les questions de la hausse du pouvoir d’achat et de la « désmicardisation » poussée par le Premier ministre Gabriel Attal. Comment renouveler la politique salariale...
GTA : Octime confirme son positionnement d’expert sur fond de croissance à 2 chiffres
« La GTA est un socle important dans la gestion RH et un gage de sécurité pour la paie », déclare Nicolas Michel-Vernet, Directeur général du Groupe Octime, qui présente les résultats 2023 et les perspectives 2024 de l’éditeur. La GTA devrait...
Gestion RH et consolidation paie : Deel est solide dans sa croissance
500 millions de dollars de revenu annuel récurrent en 2023, acquisitions de PaySpace (paie) et Zavvy (SIRH)…Deel accélère son développement mondial. L’Hexagone est devenu le 2ème marché européen, selon Julien Couderc, Country Leader France de...
Rétribution : quelles actions à mettre en place par les DRH en 2024 ?
Selon l’étude sur les rémunérations 2024 publiée par le cabinet de recrutement Robert Half, les tensions demeurent autour des salaires. Les entreprises devront réfléchir à des moyens d’accompagner leurs collaborateurs face au coût de la vie. Les...
Fonction publique : le référentiel de rémunération des 55 métiers du numérique mis à jour
Ce nouveau document de référence est précieux pour développer la politique d’attractivité de la filière numérique de l’État sur un marché de l’emploi du numérique concurrentiel. Un data steward est payé combien dans une administration publique ...