Fin du télétravail et retour au bureau imposé chez Amazon
Aux Etats-Unis, Andy Jassy, CEO d’Amazon, a décidé d’ici janvier 2025 un retour au bureau en mode 5 jours sur 5 pour « renforcer la culture d’entreprise et l’esprit d’équipe ». Le télétravail n’a vraiment plus la cote chez Amazon. Le CEO Andy...
Solutions RH : quarksUp acquis par le norvégien Visma qui accélère en France
quarksUp, un éditeur français qui propose des solutions de gestion RH et de préparation de paie, bascule dans le giron du groupe norvégien Visma. Un rapprochement qui montre de grandes ambitions. « La puissance de Visma permettra à quarksUp...
Salaire dans la cybersécurité : une diversité des pratiques selon les organisations
Une enquête du Cesin par OpinionWay engloble un volet rémunération des responsables cybersécurité (ou RSSI). « Difficile d’avoir une vue uniformisée », selon Alain Bouillé, délégué général de l’association professionnelle des experts de la...
La rentrée du réseau Digital et Performance RH en mode afterwork
SIRH, pilotage social, CSP RH…Quels sont les points forts d’actualité du réseau Digital et Performance RH ? RH Matin donne la parole à 3 représentants de l’association professionnelle lors d’un afterwork organisé le 12 septembre 2024. L’ambiance...
« Combler les lacunes de compétences » : les 12 pistes du rapport Draghi
Formation professionnelle, certification, attractivité RH…Voici les 12 pistes sur le développement des compétences intégrées dans le rapport de Mario Draghi remis le 9 septembre à la Commission européenne. «Nous devons intensifier...
Mon emploi après les Jeux en Île-de-France : un portail de recrutement post-événement
Comment prolonger l’esprit des JO sur le marché du travail ? La Région Île-de-France et France Travail ont inauguré le portail « Mon emploi après les Jeux en Île-de-France » pour aider ceux qui se sont mobilisés pour l’événement. Les Jeux...
Forward.ai : Cegid remodèle son plan stratégique pour intégrer l’IA générative
Lors d’un point presse, Pascal Houillon, CEO de Cegid Group, a expliqué comment les solutions Cegid, y compris RH et paie, vont réaliser leur mue sous l’IA générative. Tout en maintenant le cap de la stratégie sur la période 2022 - 2026. Cegid...
RPS : 30 % des salariés concernés par les risques de burn-out
Selon le 13e baromètre « État de santé psychologique des salariés français » réalisé par Empreinte Humaine et OpinionWay, 8 salariés sur 10 en situation de détresse psychologique estiment que « ce sentiment est relié au moins partiellement au...
Métavers : comment se passe la rentrée de FormaVerse avec une formation BTS ?
Pour la rentrée de septembre 2024, FormaVerse lance une formation de BTS NDRC en alternance dans une école 100 % en ligne dans le métavers. Le point avec Gauthier Devoucoux, directeur général et cofondateur de FormaVerse. La formation dans le...
Couverture santé : Alan se met aux services du Premier ministre
Dans le cadre de la mise en place de la réforme de la protection sociale complémentaire de la fonction publique, Alan a remporté la couverture des services du Premier ministre. Quelle est la configuration de la consultation remportée ? Alan part...
Ilan Ouanounou, Edenred France : « l’engagement salarié placé au coeur d’une nouvelle offre »
Ilan Ouanounou, Directeur général d’Edenred France, présente la nouvelle offre Edenred Engagement à classer dans la catégorie QVT, sur fond d’actualité business et RH de la rentrée 2024. Pour la rentrée de septembre 2024, Edenred lance une...
Évaluation des compétences par IA : Skillvue lève des fonds pour accélérer la détection des talents
La start-up italienne Skillvue, spécialisée dans l’évaluation des compétences grâce à une technologie propriétaire d’IA, décroche 2,8 millions d’euros pour repérer le potentiel des candidats en phase de recrutement ou des salariés en cas de...
Recrutement : l’influence déterminante des soft skills (débat LaREF 2024)
« Le pouvoir des soft skills » est scruté par 5 managers qui échangent leurs points de vue : Fabienne Arata (LinkedIn), Elodie Sarfati (People In), Antoine Prodo (Galileo Global Education), Christophe Harrigan (Flex - La Mutuelle Générale) et...
Soft skills : les open badges, médailles virtuelles des volontaires des JO de Paris
Quand le volontariat dans le monde du sport se transforme en valorisation professionnelle…Tout bénévole impliqué dans l’organisation des JO de Paris peut acquérir une certification validant des compétences transversales exploitées lors de...
Gauthier Bailleul, Hippolyte.ai : « Recrutement : quelle place pour les réseaux sociaux ? »
Hippolyte.ai édite des solutions de valorisation de la marque employeur, de sourcing et de préqualification de talents sur les réseaux sociaux. Le point sur les stratégies de recrutement via les médias sociaux comme Instagram et TikTok et le...
Gestion RH et paie : Deel et SAP veulent désiloter les accès à la donnée de leurs clients
Les clients de Deel peuvent s’interconnecter à la plateforme SAP SuccessFactors Employee Central. Et vice-versa. Objectif : intégrer les données relatives aux employés et aux RH en un seul environnement. Pour percer dans les environnements RH des...